Responsabilités
- Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux.
- Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget).
- Veiller à l'approvisionnement en matériaux et à la commande de fournitures (petit outillage, location de matériel, …).
- Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux suivant les plans d'exécution et coordonner l'intervention des machines et des engins de chantier.
- Coordonner l'action des sous-traitants, de ses équipes et des autres corps de métier.
- Veiller à l'application et au respect des règles en matière de sécurité et d'hygiène sur le chantier, ainsi que celles relatives à l'environnement.
- Contrôler les calendriers d'avancement des travaux et effectuer les ajustements nécessaires au respect des délais et du budget engagé.
- Participer à certaines tâches avec notre personnel.
- Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux.
Type de contrat
CDI
Conditions de travail
Durée du travail : 39 h/semaine
Travail en journée
Salaire
- Salaire brut annuel : de 40 000 € à 50 000 € sur 12 mois.
Profil souhaité
Chef de chantier gros œuvres – F/H – Chef‑Boutonne.
Expérience
- 5 ans minimum d'expérience dans la gestion de chantiers, idéalement en BTP, gros œuvre et béton armé.
- Expérience de 2 ans obligatoire dans le poste de chef de chantier.
Qualifications
- Diplôme Bac +2 spécialisé dans le secteur de la construction.
- Qualification : Agent de maîtrise.
Employeur
1 ou 2 salariés.
Fort d'une expérience de plus de 20 ans dans le recrutement et les ressources humaines, Aboutir RH accompagne localement candidats et entreprises dans de nombreux secteurs d'activité.