Chef de chantier enrobé F/H

Eurovia; Ploufragan; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de travaux publics recherche un chef de chantier pour son agence de Ploufragan. Vous serez responsable de la coordination des travaux et de l'animation des équipes tout en garantissant la conformité aux règles de sécurité. Un BTS ou un BUT en génie civil est requis, ainsi qu'une expérience avérée dans le domaine. Rejoindre cette entreprise c'est participer à des projets d'envergure et contribuer à l'amélioration des territoires.

Prestations

Projets d'ingénierie complexes

Perspectives de mobilité

Engagement inclusif

Qualifications

• Expérience confirmée en tant que chef de chantier dans les travaux publics.
• Capacité à travailler dans un environnement d'équipe.

Responsabilités

• Préparer et organiser les travaux.
• Coordonner les moyens matériels et approvisionnements.
• Assurer le suivi financier du chantier.
• Représenter l'entreprise sur le chantier.

Connaissances

Coordination d'équipe

Organisation des travaux

Suivi financier

Animation d'équipe

Formation

BTS / BUT génie civil

Description du poste

Au sein de notre agence de Ploufragan et sous l'autorité hiérarchique du conducteur de travaux, vous êtes en charge de l'activité enrobé de nos chantiers travaux publics dans les Côtes d'Armor (22).

• Vous participez à la préparation et l'organisation des travaux,
• Vous coordonnez les moyens (matériel et approvisionnements),
• Vous animez le(s) équipe(s) dans le respect des règles de l'art, d'hygiène et de sécurité et de la législation sociale et environnementale.
• Vous assurez le suivi financier du chantier en remontant les éléments de gestion au conducteur de travaux.
• Vous représentez l'entreprise sur le chantier, notamment vis-à-vis des riverains, des usagers et du client.

Votre profil

De formation type BTS / BUT génie civil, vous avez une expérience professionnelle confirmée en tant que chef de chantier dans les travaux publics.

Organisé(e), vous êtes un(e) bon(ne) animateur(trice) d'équipe.

Pourquoi nous rejoindre

• → C’est participer à de grands projets d’ingénierie complexes au service de l’aménagement des territoires.
• → C’est travailler dans une entreprise à taille humaine au sein d’un groupe international qui offre des perspectives de mobilité.
• → C’est travailler au sein d’équipes qui contribuent localement à améliorer la compétitivité économique et à renforcer le lien social.
• → C’est concevoir, construire, rénover et maintenir des infrastructures tout en intégrant les enjeux environnementaux (transition écologique & énergétique).
• → C’est intégrer une entreprise inclusive :

  #entreprise engagée : Vinci a créé deux structures en interne : Trajeo’h, qui favorise le maintien en emploi de nos salariés en situation de handicap, et Vinci Insertion Emploi, qui a pour objectif de favoriser l'inclusion des profils éloignés de l'emploi.

Politique Handicap : #référent handicap