Chef de chantier en alternance (H/F)

PEDUZZI SAS

Saint-Amé

Sur place

EUR 12 000 - 17 000

Plein temps

Il y a 5 jours
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Résumé du poste

PEDUZZI SAS recherche un apprenti chef de chantier pour préparer l'exécution du chantier et travailler sous supervision, en alternance durant 24 mois. Le poste est destiné à des débutants, avec une formation requise et une arrivée rapide sur les chantiers.

Contrat à durée déterminée de 24 mois, 35 heures par semaine, travail en journée, salaire au SMIC selon l'âge, déplacements jamais sollicités. Candidats motivés et rigoureux bienvenus.

Qualifications

  • Débutant accepté
  • 3ème achevée ou Brevet / Formation indispensable
  • Préparer l'exécution du chantier
  • Organisation et rigueur requises
  • Sens des responsabilités

Responsabilités

  • Préparer l'exécution du chantier et contribuer à l'organisation
  • Suivre les priorités et objectifs du chantier
  • Travailler sous supervision et respecter les consignes sécurité

Connaissances

Préparer l'exécution du chantier

Formation

3ème achevée ou Brevet

Description du poste

Préparation d'un diplôme de Chef de chantier h/f en alternance.Réactivité. Voilà, c'est ce qui fait notre métier. Les imprévus ont cet avantage d'éloigner la routine, faut toujours qu'on s'adapte, qu'on bouleverse nos plans à cause des aléas climatiques, qu'on trouve l'organisation qui nous permettra de rendre le chantier dans les temps. Responsables de la sécurité des collègues et de la qualité du boulot, on n'a pas intérêt à se planter. Mais pour ça, inutile de stresser, on est bien épaulés ! Entre conducteur de travaux et chefs d'équipe, on peut toujours compter sur nos collègues.

Type de contrat CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

  • % SMIC selon âge
Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
  • 3ème achevée ou Brevet Cette formation est indispensable
Compétence
  • Préparer l'exécution du chantier
Savoir-être professionnels
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Travaux de terrassement spécialisés ou de grande masse
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