Chef de Chantier électricité tertiaire F/H

FR_0084 EES - MAINE BRETAGNE

France

Sur place

EUR 42 000 - 58 000

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Résumé du poste

Eiffage Énergie Systèmes recherche un(e) chef de chantier tertiaire avec une formation en Électrotechnique / Génie Électrique et 3 à 5 ans d’expérience en encadrement de chantiers d’envergure. Vous exercerez une fonction où le leadership, l’organisation et la rigueur sont essentiels pour interfacer le client et la maîtrise d’œuvre sur des projets industriels et tertiaires.

Le poste s’inscrit dans un cadre dynamique, au sein d’un groupe international, avec des perspectives d’évolution et une

Qualifications

  • Formation technique en Électrotechnique / Génie Électrique (Bac Pro, BTS Électrotechnique, DUT GEII ou équivalent).
  • Expérience confirmée de 3 à 5 années minimum dans l’encadrement de chantiers tertiaires d'envergure.

Connaissances

Leadership
Sens de l'organisation
Rigueur
Relation client

Formation

Électrotechnique / Génie Électrique

Description du poste

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire. Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone. Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

#EspritDeFamille #Together #TousDifférents #BasCarbone - Formation & Expérience : De formation technique en Électrotechnique / Génie Électrique (Bac Pro, BTS Électrotechnique, DUT GEII ou équivalent). Vous justifiez d’une expérience confirmée de 3 à 5 ans minimum dans l’encadrement de chantiers tertiaires d'envergure.

Compétences & Savoir-être : Solide maîtrise technique en CFO/CFA et des réglementations ERP/tertiaire. Leadership naturel, sens de l'organisation, rigueur et aisance relationnelle (interface client / maîtrise d’œuvre).

Ce que nous vous propose Le pilotage de projets valorisants sur le territoire mayennais et limitrophe. Des perspectives d'évolution de carrière au sein du groupe Eiffage. Un package de rémunération attractif : salaire fixe sur 13,3 mois, indemnités de panier/trajet, véhicule de service/fonction selon profil, participation, intéressement, Plan d’Épargne Entreprise (PEE) avec abondement, mutuelle d'entreprise.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille With projects in France and abroad, Eiffage is one of the European leaders in construction and concessions. The 84 400 employees of our Group carry out their activities in the fields of construction, real estate, development, civil engineering, metal, road, energy systems and concession. In the context where climate disruption has become a reality, where sustainable and resilient cities and infrastructures are sought after all over the world, Eiffage is implementig low-carbon construction on a large scale and seizing all opportunities for innovation in the field to make a difference in the service of shared sustainable development. Our ambition is to build a future on a human scale by promoting the emergence of sustainable cities, by connecting territories an by implementing increasingly innovative solutions and services to meet the needs of populations, as close to the territories as possible. Culture and values Advance your career Apprenticeships, internships and V.I.E. opportunities

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