Chef d'exploitation et de maintenance des bâtiments H/F

Cy-Cergy--paris-Universit; Neuville-sur-Oise; Hybride; EUR 20 000 - 22 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Remboursement transport 75%

Mutuelle MGEN 50%

Titres restaurant dématérialisés

Formation interne

Télétravail 2 jours/sem

Résumé du poste

Cy-Cergy--paris-Universit recherche un Chef d’exploitation et de maintenance des bâtiments (H/F) pour piloter l’exploitation et la maintenance, coordonner les travaux et encadrer les équipes.

Le poste est en CDD d’un an renouvelable, avec 38h35 hebdo et jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine, basé à Neuville (95). Remboursement transports, mutuelle et titres-restaurant proposés.

Qualifications

• Connaissance des techniques du bâtiment et des installations.

Responsabilités

• Pilotage de l’exploitation et de la maintenance des bâtiments.

Connaissances

Techniques bâtiment

Réglementation sécurité

Contrôles réglementaires

Marchés publics

Gestion budgétaire

Planification travaux

Gestion équipe

Logistique

Logiciels métiers

Établissements publics

Description du poste

Le Chef d’exploitation et de maintenance des bâtiments H/F pilote les activités d’exploitation, de maintenance et d’aménagement du patrimoine immobilier. Il coordonne les opérations sur les plans technique, administratif, budgétaire et réglementaire, en veillant à la conservation des bâtiments, au bon fonctionnement des installations et au respect des normes de sécurité.

Missions principales

1. Piloter l’exploitation et la maintenance des bâtiments

• Organiser et superviser la maintenance préventive et corrective des bâtiments et des installations techniques.

• Garantir la conservation du patrimoine immobilier et le respect des obligations réglementaires et des contrôles périodiques.

2. Conduire les travaux d’aménagement et de rénovation

• Planifier et coordonner les travaux d’aménagement, de rénovation et de réhabilitation.

• Participer à l’élaboration des cahiers des charges et assurer le suivi des chantiers, des coûts, des délais et de la qualité des prestations.

3. Encadrer et animer les équipes

• Organiser et coordonner les activités des équipes de maintenance et des opérateurs logistiques.

• Définir les procédures de travail, accompagner les collaborateurs et favoriser la coopération entre les services.

4. Assurer le suivi administratif et budgétaire

• Élaborer et suivre les budgets dédiés à la maintenance et aux travaux, maîtriser les coûts et analyser les dépenses.

• Participer à la gestion des marchés publics, piloter les prestataires et veiller au respect des engagements contractuels.

Compétences techniques

• Connaissance des techniques du bâtiment, des installations et des équipements techniques.

• Connaissance des réglementations en matière de construction, de sécurité incendie, d’hygiène et de sécurité.

• Connaissance des procédures de contrôle réglementaire et des obligations des bureaux de contrôle.

• Notions en marchés publics, gestion budgétaire et suivi des dépenses.

• Connaissance des méthodes de planification, de suivi des travaux et de gestion des activités.

• Connaissance de la logistique, des moyens généraux et des procédures administratives.

• Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métiers.

• La connaissance du fonctionnement des établissements publics constitue un atout.

Compétences opérationnelles

• Planifier et coordonner les interventions, les travaux et les prestataires.

• Encadrer et animer une équipe de maintenance et de logistique.

• Assurer le suivi des chantiers, des budgets, des coûts et de la qualité des prestations.

• Appliquer les procédures réglementaires et participer à l’élaboration des cahiers des charges techniques.

• Anticiper les besoins, définir les priorités et prendre des décisions adaptées.

Qualités professionnelles

Organisé(e), rigoureux(se) et fiable, vous faites preuve de réactivité, d’autonomie et d’un bon sens des responsabilités. Vous disposez de capacités managériales et relationnelles, d’un esprit d’analyse et d’anticipation, ainsi que d’un sens de la diplomatie vous permettant de coordonner efficacement les équipes et les différents interlocuteurs.

Conditions de travail

• Poste à pourvoir dès que possible
• CDD d'une durée d'un an, renouvelable
• 38h35 hebdomadaire | 52 jours de congés payés par an
• Jusqu'à 2 jours de télétravail / semaine (après validation de la période d'essai)
• Remboursement 75 % du titre de transports en commun pour déplacement domicile-travail
• Mutuelle MGEN avec la participation employeur à hauteur de 50%
• Titres restaurant dématérialisés : 8 € par jour travaillé, avec une prise en charge employeur de 50 %.
• Politique de formation interne développée
• Poste basé à Neuville (95)
• Offre sportive, culturelle (accès bibliothèque, conférences) et amicale du personnel

Rémunération

Selon expérience | Grille de la fonction publique d'état (Catégorie B) : entre 1750 € et 1950 € net par mois. Reprise de la situation administrative pour les titulaires.