Chef d'Équipe Production H/F

Région Nouvelle-Aquitaine; Brantôme en Périgord; Sur place; EUR 32 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

Région Nouvelle-Aquitaine recherche un Chef d'Équipe Production pour encadrer et animer une équipe de production sur notre site industriel. Vous garantissez le bon déroulement des opérations en respectant la sécurité, la qualité et les délais, et vous suivez les indicateurs de performance.

Rattaché(e) au Responsable de Production, vous assurez l'organisation des activités, la transmission des consignes et l'intégration des nouveaux collaborateurs, tout en participant à l'amélioration continue

Qualifications

• Expérience en encadrement d'équipe en milieu industriel.
• Bonne connaissance des pratiques de sécurité et de qualité.
• Capacité à suivre et analyser des indicateurs de performance.

Responsabilités

• Encadrer, accompagner et animer une équipe de production
• Organiser et superviser les activités de fabrication
• Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures qualité
• Assurer le suivi des indicateurs de performance
• Gérer les aléas de production et proposer des actions correctives
• Participer à l'amélioration continue des process
• Assurer la transmission des consignes entre équipes
• Former et intégrer les nouveaux collaborateurs

Connaissances

Leadership

Organisation de la prod.

Gestion des priorités

Formation

Bac technique ou équivalent

Description du poste

Poste en 3x8Dans le cadre du développement de l'activité d'une entreprise, nous recherchons un(e) Chef d'Équipe Production pour encadrer et animer une équipe de production au sein de notre site industriel.Rattaché(e) au Responsable de Production, vous garantissez le bon déroulement des opérations de fabrication dans le respect des objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais.

Vos missions

• Encadrer, accompagner et animer une équipe de production
• Organiser et superviser les activités de fabrication
• Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures qualité
• Assurer le suivi des indicateurs de performance
• Gérer les aléas de production et proposer des actions correctives
• Participer à l'amélioration continue des process
• Assurer la transmission des consignes entre équipes
• Former et intégrer les nouveaux collaborateurs