Chef d'Equipe Production (F/H)

ANETT; Sainte-Hélène-du-Lac; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services recherche un responsable d'atelier à Sainte-Hélène-du-Lac. Le rôle inclut l'organisation des activités de production, la gestion d'équipe et la mise en œuvre des actions d'amélioration continue. Le candidat doit avoir une formation technique et une expérience dans l'industrie. Ce poste de 38h par semaine offre un salaire fixe suivi de primes sur objectifs.

Qualifications

• Formation technique orientée industrie requise.
• Expérience dans l'industrie, y compris stage et alternance.
• Capacité à prendre des initiatives et à écouter les équipes.

Responsabilités

• Organiser les activités quotidiennes de l'atelier de production.
• Respecter et faire respecter les objectifs et procédures.
• Mettre en œuvre des actions d'amélioration continue.
• Assurer le management de proximité de l'équipe et préserver le climat social.
• Participer au recrutement et à l'intégration des opérateurs.
• Former les opérateurs aux méthodes et au respect des fondamentaux QHSE.
• Assurer la liaison avec le service client et la maintenance.
• Garantir la sécurité des opérateurs.

Connaissances

Management de proximité

Organisation

Écoute des équipes

Prise d'initiatives

Formation

Formation technique orientée industrie (BAC+3 minimum)

Description du poste

Entreprise familiale, indépendante et engagée, Anett est à vos côtés depuis près de 90 ans pour faciliter l’allocation et l’entretien de votre linge professionnel.

Née sur les bords du Thouet, Anett est fière de ses ancrages territoriaux et conserve son siège social dans un territoire rural.

Ses valeurs humaines et environnementales, cet ancrage local historique, ont permis de mettre en œuvre de manière collective des actions RSE concrètes partout en France en suivant ses principes au cœur des territoires.

Responsabilités

• Organiser les activités quotidiennes de l’atelier de production.
• Respecter et faire respecter les objectifs, règles et procédures de l’entreprise.
• Mettre en œuvre les actions d’amélioration continue.
• Assurer le management de proximité de l’équipe en préservant le climat social.
• Participer au recrutement et à l’intégration des opérateurs.
• Former et sensibiliser les opérateurs aux méthodes et au respect des fondamentaux QHSE.
• Assurer la liaison au quotidien avec le service client et la maintenance.
• Etre garant de la sécurité des opérateurs.

Qualifications

• Formation technique orientée industrie (BAC+3 minimum).
• Attirance pour le management de proximité.
• Expérience dans l’industrie (dont stage et alternance).
• Organisation, écoute des équipes et capacité à prendre des initiatives.

Poste 38h00 semaine. Salaire fixe + prime sur objectifs. Ref : 27004855.