Chef d'équipe préfabrication - H/F

Groupe LHOTELLIER

Le Manoir

Sur place

EUR 35 000 - 50 000

Plein temps

Il y a 6 heures
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Résumé du poste

Groupe LHOTELLIER recrute un(e) responsable d'atelier préfabrication béton. Vous organisez et suivez la fabrication en lien avec le responsable d’atelier, assurez la planification des tâches et le respect des délais, et garantissez la qualité des ouvrages selon les plans.

Vous travaillez en équipe dans un contexte industriel et maîtrisez les règles sécurité. Idéalement, une première expérience en coffrage, ferraillage ou préfabrication béton est souhaitée; sens du détail, sens pratique et

Qualifications

  • Bonne connaissance de la lecture de plans et des cahiers des charges.
  • Goût du travail manuel et de la précision.
  • Capacité à travailler en équipe et à s'adapter au planning.

Responsabilités

  • Organiser le travail de l'équipe selon le planning et les moyens.
  • Contrôler et transmettre les plans de coffrage.
  • Participer à la fabrication des produits en béton.
  • Contrôler la qualité et identifier les non-conformités.
  • Veiller au respect des règles de sécurité et des consignes.

Connaissances

Lecture de plans
Esprit d'équipe
Manuel
Rigueur

Description du poste

Rejoindre le Groupe LHOTELLIER, c’est intégrer une entreprise en pleine croissance, engagée pour un avenir durable. Acteur majeur des métiers du BTP et de l’environnement, le groupe valorise l’innovation, la proximité et le développement des talents.

Le Poste

Vous aimez organiser, fédérer et donner vie à des ouvrages en béton ? Rejoignez notre équipe de préfabrication !

Vos missions

En lien avec le responsable d’atelier, vous assurez l’organisation et le suivi de la fabrication :

  • Organiser le travail de votre équipe en fonction du planning, des délais et des moyens disponibles ;
  • Réceptionner, contrôler et transmettre les plans de coffrage ;
  • Participer à la fabrication des produits en béton ;
  • Contrôler la qualité des ouvrages réalisés par votre équipe ;
  • Identifier et analyser les non-conformités et mettre en place les actions correctives ;
  • Veiller au respect des règles de sécurité et des consignes de production.
Profil Recherché

Vous avez idéalement une première expérience en coffrage, ferraillage, maçonnerie, préfabrication béton ou dans un environnement industriel. Vous êtes manuel, précis, à l’aise avec la lecture de plans et appréciez le travail concret et en équipe. Une expérience dans le bâtiment ou de la préfabrication est un plus.

Comment réussir dans ce poste ?
Votre capacité à organiser et fédérer :

vous savez donner un cadre clair à votre équipe et maintenir le rythme de production.

Votre sens du terrain et de la qualité

vous êtes présent auprès des équipes, savez anticiper les difficultés et recherchez des solutions concrètes.

Ce qui ne fonctionnera pas dans ce poste ?
Rester en retrait du terrain

ce poste nécessite d’être au cœur de l’atelier et au contact quotidien de votre équipe.

Négliger la qualité ou les délais

chaque étape de fabrication compte pour garantir des ouvrages conformes et une production efficace.

Chez Lhotellier,

nous croyons que la diversité fait notre force. Chaque parcours, chaque talent et chaque personnalité ont leur place parmi nous. Quel que soit votre situation, nous vous accompagnons pour réussir et vous épanouir.

Nous soutenons activement la féminisation du BTP et l’intégration de profils variés dans tous nos métiers. Nos équipes sont formées et sensibilisées à la diversité, et nous adaptons nos postes pour permettre à chacune et chacun de donner le meilleur de soi-même.

Rejoindre Lhotellier, c’est intégrer une entreprise où vos idées, vos compétences et votre singularité comptent, et où vous pouvez construire un parcours professionnel qui vous ressemble.

Et après ?

Chez Lhotellier, nous construisons des parcours qui vous ressemblent.

Vous pourrez évoluer, ou découvrir d’autres métiers du Groupe grâce à notre diversité d’activités (TP, bâtiment, dépollution, énergie, industrie…).

Notre processus de recrutement est simple et réactif : un premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, suivi de questionnaires de personnalité pour mieux cerner vos atouts. Vous rencontrerez ensuite votre / vos futurs managers, et nous vous assurons un retour rapide à chaque étape !

Ce Que Nous Offrons
  • Une entreprise innovante, responsable et solidaire ;
  • Une attention particulière à la dimension humaine et à la convivialité ;
  • De réelles perspectives d’évolution de carrière.
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