Chef d'equipe poids lourds (H/F)

Actual group; Sélestat; Sur place; EUR 31 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant

Mutuelle groupe

Participation

Résumé du poste

Actual group recherche un(e) mécanicien(ne) confirmé(e) pour son atelier de maintenance de poids lourds et véhicules utilitaires. Vous assurerez l’entretien, les diagnostics et les réparations sur camions et VU, et interviendrez chez les clients en itinérance.

En parallèle, vous managez l’équipe, organisez le planning et assurez la fidélisation des clients dans le cadre d’un CDI à temps plein du lundi au vendredi, avec des primes annuelles et des avantages collectifs.

Qualifications

• Maintenance préventive des véhicules PL et VU.
• Diagnostics de panne sur poids lourds et utilitaires.
• Réparations: vidanges et systèmes de freinage.
• Remplacement des pièces défectueuses.
• Gestion et montée en compétences d'un mécanicien.

Responsabilités

• Manager un mécanicien et veiller au bon fonctionnement de l’atelier.
• Accompagnement technique et pédagogie, gestion du planning.
• Gestion administrative et fidélisation des clients.
• Réaliser les interventions chez les clients en itinérance.

Description du poste

Rejoignez une entreprise reconnue dans le secteur du transport et des véhicules industriels, spécialisée dans la maintenance et le service après-vente. Vous intégrerez une équipe dynamique et engagée, et interviendrez sur des véhicules poids lourds au sein d’un atelier moderne tout en assurant des missions itinérantes chez les clients.

Vous aurez pour mission de contrôler, maintenir, tester ou encore régler toute la mécanique des véhicules PL et VU, à savoir :

• Effectuer des opérations de maintenance préventives
• Réaliser des diagnostics de panne
• Effectuer tout type de réparations, notamment vidanges et systèmes de freinage
• Remplacement des pièces défectueuses

Vous aurez également pour responsabilité de manager un mécanicien et de veiller au bon fonctionnement de l’atelier :

• Accompagnement technique et pédagogie
• Veille à la montée en compétences
• Gestion du planning
• Gestion administrative
• Fidélisation des clients

Autres informations :

• CDI à temps plein, du lundi au vendredi
• 2 demi-journées de repos supplémentaires par mois
• Rémunération attractive entre 2750 € et 3270 € brut/mois (selon expérience)
• 2 primes annuelles (jusqu’à 870 € brut chacune)
• Heures supplémentaires rémunérées
• Tickets restaurant, participation, mutuelle groupe