Chef d'équipe parc matériaux h/f

Saint-Gobain France; Marseille; Sur place; EUR 32 000 - 42 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Plan d’Epargne Groupe

Participation et intéressement

Mutuelle santé et Prévoyance

Comité d’entreprise (CSE)

Contribution au titre de transport

Tickets restaurant

Tickets CESU pour les collaborateurs

Journées de solidarité associatives

Tarifs préférentiels sur les produits

Résumé du poste

POINT.P, agence de Marseille, recherche un Chef d'équipe parc matériaux pour animer l’équipe de cour et optimiser stockage et flux logistiques. Vous devez assurer le chargement/déchargement et le service client tout en respectant les règles de sécurité.

Le poste nécessite autonomie, sens du service et capacité à coordonner les acteurs de la chaîne logistique, avec une appétence pour les produits du bâtiment et les opérations commerciales en cours.

Qualifications

• Expérience en management dans la logistique et leadership d'équipe.
• Connaissance des règles de sécurité et gestes/postures.
• Accueil et conseil client dans la cour des matériaux.
• Utilisation du chariot élévateur et chargement/déchargement.
• Bonne organisation et gestion des stocks; inventaires tournants.
• CACES 3 souhaité.

Responsabilités

• Accompagner le responsable de cour dans l’animation de l’équipe de magasiniers.
• Organiser le stockage, le chargement et le déchargement des produits.
• Respect des règles de sécurité et qualité du service rendu.
• Réception, contrôle et rangement des produits; planification des flux.
• Assurer liaison entre l’agence et les clients; réguler les tensions.
• Utiliser le chariot élévateur en toute sécurité et manipuler des charges lourdes.

Connaissances

Leadership logistique

Gestion d'équipe

Relation client

Description du poste

L’équipe de l’agence POINT.P de Marseille (13014) recherche son (sa) Chef d'équipe parc matériaux .Votre mission sera d'accompagner le responsable de cour dans l'animation de l'équipe de magasiniers dans le but d’organiser le stockage, le chargement et déchargement des produits, dans le respect des règles de sécurité, et de s’assurer de la qualité du service rendu par l’équipe de cour auprès de nos clients.Vous maitrisez les consignes de sécurité et les gestes et postures.Vous faites respecter les règles de sécurité et de chargement des véhicules Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clientsVous accueillez les clients dans la cour des matériaux, les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés et les opérations commerciales en cours. Vous êtes un expert de la logistiqueVous assurez les opérations de réception, contrôle et rangement des produits. Vousorganisez, chargez et déchargez les camions, conformément aux bons, et vous assurez l'enlèvement des marchandises par les clients.Vous proposez des améliorations sur les flux et les opérations.Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes un as de l’organisationVous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks. Vous êtes le relai d'informationVous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe.Vous mobilisez les collaborateurs de la cour en donnant du sens aux actions. Vous planifiez l'activité, régulez les éventuelles tensions.L’info en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions.

Ce poste est-il fait pour vous ?

Plus qu’un diplôme ou un niveau d’expérience, c’est avant tout votre personnalité qui fera la différence.

• Vous avez déjà une expérience en tant que manager dans la logistique et avez l'âme d'un leader qui saura fédérer son équipe.
• Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et logistique, le tout avec une forte dimension opérationnelle.
• De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions !
• De nature rigoureuse, vous savez vous adapter aux imprévus pour répondre au mieux aux objectifs. Votre appétence pour nos produits et le secteur du Bâtiment seront des atouts majeurs pour ce poste.

Pour ce poste, la détention du CACES 3 est souhaité.

Pour être sûr de ne rien oublier

• Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ; 88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P.
• Un parcours d’intégration et une offre de formations adaptées grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learning.
• Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d’autres enseignes.

On vous en dit plus sur nous

POINT.P, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est un acteur de la rénovation énergétique et de la décarbonation.Notre métier ? Accompagner tous les projets de construction, de rénovation et d’aménagement.Nos solutions ? Elles permettent de construire un habitat économe, confortable et durable.Notre ambition ? Où que vous soyez, laissez votre personnalité briller et nos valeurs vous guider chaque jour pour inventer un monde plus durable.En rejoignant POINT.P, vous rejoignez aussi Saint-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays.Découvrez POINT.P en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=NboMqmTHk68

Une équipe prête à vous accueillir

Rejoignez l’équipe de Bastien, Responsable d’Agence et Olivier, Responsable de cour. Vous le verrez rapidement, c’est une équipe solidaire, passionné et conviviale qui aime commencer sa journée ensemble autour d’un café !

Les étapes pour nous rejoindre

• Si nous souhaitons avancer avec vous, vous aurez un premier échange avec un membre de l’équipe RH par téléphone.
• Puis, une rencontre avec votre futur manager.

• Plan d’Epargne Groupe
• Participation et intéressement
• Mutuelle santé et Prévoyance
• Comité d’entreprise (CSE)
• Contribution au titre de transport
• Tickets restaurant
• Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap
• Journées de solidarité associatives
• Tarifs préférentiels sur les produits vendus par votre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur)