Chef d’Equipe Maintenance (H/F)

Fromages Ermitage; Roche-lès-Clerval; Sur place; EUR 42 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle d’entreprise 50%

Parking gratuit

Horaires de journée

Intéressement & participation

Résumé du poste

Fromages Ermitage, site de Pays de Clerval, recherche un Responsable Maintenance du Site pour piloter l’équipe du secteur conditionnement et assurer les interventions sur les machines de production. Vous assurez la conformité et la sécurité, coordonnez les actions préventives et curatives et participez à l’amélioration continue des procédés.

Habilitation électrique BT/HT à jour et expérience en milieu industriel de production grandes séries exigées.

Qualifications

• BAC+2 ou plus en Maintenance industrielle.
• Bonne connaissance des métiers de la maintenance (mécanique/électricité/automatismes).
• Expérience significative en maintenance industrielle grandes séries.
• Sens relationnel, persévérance et réactivité.

Responsabilités

• Gérer l’effectif du secteur maintenance en qualité et en quantité.
• Veiller à la conformité des installations et à la sécurité des biens et des personnes.
• Assurer les opérations de maintenance curative sur les machines de production automatisées.
• Réaliser les opérations de maintenance préventive selon les gammes.
• Contribuer à l’amélioration continue de la performance et de la fiabilité des équipements.
• Gérer la documentation technique et assurer sa mise à jour.
• Reporter les activités dans le système de GMAO et contribuer aux commandes de pièces.

Connaissances

Mécanique

Électricité

Automatisme

Hydraulique

Pneumatique

Gestion d'équipe

Relationnel

Réactivité

Esprit d’analyse

Formation

BAC+2 ou plus en Maintenance industrielle

Description du poste

• Site de Pays de Clerval (situé à 15 min de Baumes les Dames, 30 min de Montbéliard et 50 min de Besançon)

Entreprise

Le Groupe ERMITAGE, groupe indépendant de plus de 1000 salariés, implanté dans les Vosges et en Franche-Comté, fabrique et commercialise une très large gamme de fromages à forte notoriété nationale et internationale.

Nous sommes une coopérative présente sur le territoire depuis plus de 90 ans, en constante évolution, où les valeurs humaines de solidarité, partage et authenticité prennent tout leur sens.

Sous la responsabilité du Responsable Maintenance du Site vous êtes en charge de l’équipe maintenance du secteur conditionnement. En synthèse vos principales missions seront les suivantes:

• Gérer l’effectif de son secteur en qualité et en quantité,
• Veiller à la conformité des installations ainsi qu’à la sécurité des biens et des personnes,
• Assurer les opérations de maintenance curative sur les machines de production automatisées,
• Réaliser les opérations de maintenance préventive en fonction des gammes de maintenance,
• Contribuer à l’amélioration continue de la performance et de la fiabilité des équipements de production (améliorations équipements, réalisations, suggestions, ...)
• Gérer la documentation technique de toutes les installations et s’assurer de sa mise à jour,
• Reporter ses activités dans le système de GMAO,
• Contribuer aux commandes de pièces de rechanges.

Nous recherchons un(e) candidat(e) de formation de type BAC+2 et plus en Maintenance industrielle avec une forte connaissance sur les divers métiers de la maintenance (mécanique, électricité, automatisme, hydraulique, pneumatique, etc.). Une expérience significative sur une fonction similaire ou en tant que Technicien de maintenance confirmé, dans une entreprise de production industrielle grandes séries, est appréciée.

Vous connaissez et maîtrisez les différents domaines de la maintenance, en pratique et en théorie, la mécanique, l’électricité, le pneumatique, l’hydraulique et des notions de bases en automatisme. Vous êtes doté(e) d’un bon sens relationnel, vous faites preuve de persévérance et de réactivité. Homme/Femme de terrain, votre pragmatisme etvotre capacité d’analyse vous permettra d’être force de proposition et de mener à bien vos projets.

Habilitation électrique BT/HT à jour.

Nous vous propose

• Statut Maitrise
• Horaires de journée. Le poste peut exiger des astreintes et/ou des contraintes horaires liées à certaines interventions et rythme de saisonnalité.
• Un parcours d’intégration individualisé
• Une rémunération composée d’un package annuel brut (fixe + prime de fin d’année + intéressement et participation)
• Mutuelle d’entreprise pris en charge à 50%
• De bénéficier des avantages de notre CSE
• Un parking gratuit (Notre site est desservi par les transports en commun à certains horaires)

Le process de recrutement se déroule en 4 étapes, moments clés d’échange dans la bienveillance afin d’avoir une vision complète du poste proposé et de l’entreprise.

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