Chef d'Equipe Maintenance H/F

Cooperl; Loudéac; Sur place; EUR 42 000 - 56 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération fixe sur 13 mois

Primes variables

Intéressement

Participation

Mutuelle

Prévoyance

Avantages CSE

Résumé du poste

Cooperl recherche un Chef d’Equipe Maintenance (H/F) pour sa Branche Salaisons, sur le site Brocéliande de Loudéac (22). CDI, rémunération fixe sur 13 mois, primes et dispositifs collectifs (intéressement, participation, mutuelle, prévoyance et avantages CSE).

Vous piloterez les opérations de maintenance, organiserez les plannings et assurerez le suivi des indicateurs et de la documentation associée. Vous apporterez autonomie et rigueur pour maintenir les procédés et performances.

Qualifications

• Formation supérieure en maintenance
• Expérience significative dans ce domaine
• Bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes, autonomie et gestion des priorités

Responsabilités

• Définir, affecter et planifier les opérations de maintenance
• Piloter la répartition des activités de l’équipe
• Suivre la disponibilité et la performance des équipements
• Analyser les indicateurs et proposer des actions correctives
• Organiser les plannings et heures de l’équipe
• Établir chiffrages sur projets et mettre à jour les programmes d’automatisme et la documentation

Connaissances

Autonomie

Analyse de problèmes

Planification

Formation

BTS maintenance

DUT maintenance

Licence Pro maintenance

Outils

GMAO

Description du poste

Mission

Nous recherchons un Chef d’Equipe Maintenance (H/F) pour notre Branche Cooperl Salaisons au sein de notre service Maintenance situé sur le site Brocéliande de Loudéac (22).

Sous la responsabilité de l’Adjoint Responsable Maintenance Process vous serez chargé(e) de :

• Définir, affecter et planifier les opérations de maintenance
• Piloter la répartition des activités de l’équipe (préventif, interventions, modifications, installation équipements)
• Suivre la disponibilité et la performance des équipements (taux de panne, taux de réalisation du préventif...) en respectant des objectifs fixés
• Analyser les indicateurs de maintenance et proposer des actions correctives en cas de dérive ou d’amélioration
• Assurer le suivi des formations réglementaires obligatoires et des formations techniques des équipes
• Organiser les plannings et heures de son équipe
• Évaluer et faire établir des chiffrages sur les projets neufs ou de modification après validation de son responsable
• S’assurer de la mise à jour et la sauvegarde des programmes d’automatisme ou informatique et documentation spécifique aux équipements
• Participer aux astreintes techniques
• Mettre en place et suivre la maintenance préventive, les méthodologies et procédures maintenance CDS
• Renseigner les tableaux des indicateurs de maintenance hebdomadaire et le logiciel GMAO
• Maîtriser les différentes activités techniques des équipes et venir en renfort et soutien sur les interventions urgentes ou bloquantes

Horaires de journée

Profil

Exigences Du Poste

• De formation supérieure (BTS, DUT, Licence Pro) en maintenance, vous avez une expérience significative dans ce domaine
• Vous êtes doté(e) de bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes, vous faites preuve d'une grande autonomie et savez gérer les priorités.

Avantages

• Rémunération fixe sur 13 mois
• primes variables
• intéressement
• participation
• mutuelle
• prévoyance
• avantages CSE

Lieu : Loudéac (22) – CDI

Mot du recruteur

Axée sur une forte dynamique d’innovation en matière de produits et de process, la Branche Salaison met la technicité et le savoir-faire collectif au service de la qualité de nos charcuteries. Respect, écoute et solidarité sont les valeurs qui nous animent et qui fondent notre travail d’équipe. Vous souhaitez y contribuer et mettre vos compétences au service de la salaison ?

Cécile ALLAIRE

Directrice de Branche