chef d'équipe (h/f/d)

Samsic Emploi; Gorron; On-site; EUR 38,000 - 46,000; Full time

Job summary

Samsic Emploi recherche un chef d'équipe pour superviser les activités de production dans l'atelier. Vous assurerez l'organisation et le suivi de l'avancement des fabrications tout en coordonnant les flux et l'affectation des effectifs. Vous piloterez une équipe de 15 à 25 opérateurs avec un management participatif, veillerez au bon climat social et animerez les réunions quotidiennes. L'objectif est de garantir le respect des consignes et l'amélioration continue des performances.

Responsibilities

• Organisation et suivi de l'avancement des fabrications de votre atelier
• Affectation des effectifs pour optimiser les flux (équilibrage de postes)
• Compréhension technique des produits et métiers
• Animation des actions de progrès dans votre secteur
• Gestion des indicateurs de production (TRS, performance de l’équipe)
• Assurer un management participatif avec une communication fluide
• Maintenir un bon climat social
• Animer quotidiennement une réunion courte
• Assurer l’accueil des nouveaux arrivants
• Mener les campagnes d’entretien individuel
• Développer l'autonomie et la polyvalence des opérateurs
• Garantir le respect des consignes

Job description

Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle dans le domaine de l'industrie ? Nous avons une offre qui pourrait vous intéresser. Notre client recrute un chef d'équipe (H/F/D) pour renforcer ses équipes.

Vos principales responsabilités incluront :

• Organisation et suivi de l'avancement des fabrications de votre atelier,
• Affectation des effectifs pour optimiser les flux (équilibrage de postes),
• Compréhension technique des produits et métiers,
• Animation des actions de progrès dans votre secteur,
• Gestion des indicateurs de production (TRS, performance de l’équipe).

En tant que responsable hiérarchique d’une équipe de 15 à 25 opérateurs, vos missions incluront :

• Assurer un management participatif avec une communication fluide,
• Maintenir un bon climat social,
• Animer quotidiennement une réunion courte,
• Assurer l’accueil des nouveaux arrivants,
• Mener les campagnes d’entretien individuel,
• Développer l'autonomie et la polyvalence des opérateurs,
• Garantir le respect des consignes.

SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.