Chef d'équipe H/F

IDEA LOGISTIQUE; Colombes; On-site; EUR 31,000 - 35,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime d'objectifs trimestrielle

Intéressement et participation

Tickets restaurant

Mutuelle familiale

Prise en charge de l'abonnement trans.

Intégration et accompagnement à la Pr.

Évolution au sein du groupe

Job summary

IDEA, groupe indépendant, recherche un Chef d'Équipe H/F pour piloter une activité logistique au sein du site Safran à Colombes. CDI à temps plein, horaires de journée, vous assurez le management opérationnel et le développement des collaborateurs.

Vous assurez l'interface client, suivez les indicateurs et mettez en œuvre des actions d'amélioration. Rémunération entre 31 000 et 35 000 € brut par an, prime trimestrielle, intéressement et tickets restaurant.

Qualifications

• Expérience en management d'équipe sur site.
• Capacité à fédérer et développer les compétences.
• Aptitude à organiser et prioriser les activités opérations.

Responsibilities

• Manager et faire grandir une équipe d'environ 10 collaborateurs.
• Organiser l'activité en fonction de la charge et des priorités client.
• Participer à l'intégration des nouveaux arrivants.
• Animer et fédérer la cohésion d'équipe.
• Réaliser les actes managériaux (objectifs, entretiens, développement).

Skills

Leadership

Gestion d'équipe

Communication

Priorisation

Analyse des problèmes

Gestion des conflits

Job description

IDEA est un groupe indépendant qui conçoit et opère des solutions logistiques sur mesure, performantes, innovantes et vertueuses. Depuis plus de 100 ans, nous accompagnons des industriels de pointe dans l’aéronautique, la défense, l’énergie, la logistique chantier ou encore la santé. Avec plus de 2 400 collaborateurs, 80 sites en France et 250 M€ de chiffre d’affaires en 2025, nous avançons chaque jour vers une logistique plus durable, plus agile et plus collaborative.

Missions

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un Chef d'Équipe H/F pour piloter une activité logistique stratégique directement au sein du site de notre client Safran à Colombes.

Véritable relais de proximité entre les équipes terrain, le client et l'entreprise, vous jouez un rôle clé dans la performance opérationnelle et le développement de vos collaborateurs.

Ce que nous vous propose

• CDI à temps plein en horaires de journée
• Rémunération entre 31 000 € et 35 000 € brut annuel selon votre expérience
• Prime d'objectifs trimestrielle
• Intéressement et participation
• Tickets restaurant
• Mutuelle familiale
• Prise en charge de l'abonnement transport à 80 %
• Intégration et accompagnement à la prise de poste
• Opportunités d'évolution au sein d'un groupe en développement

Vos missions

Manager et faire grandir votre équipe

• Encadrer et accompagner une équipe d'environ 10 collaborateurs.
• Organiser l'activité en fonction de la charge de travail et des priorités client.
• Participer à l'intégration des nouveaux arrivants.
• Animer, fédérer et développer la cohésion d'équipe.
• Réaliser les actes managériaux de proximité (fixation des objectifs, accompagnement, entretiens annuels, développement des compétences).

Garantir la satisfaction client

• Être l'interlocuteur opérationnel privilégié du client sur votre périmètre.
• Veiller à la bonne application des processus et procédures définis.
• Assurer le suivi des indicateurs et le reporting de l'activité.
• Identifier les axes d'amélioration et proposer des solutions concrètes.

Être acteur de la sécurité et de la qualité

• Veiller à l'application des règles de sécurité, de sûreté et de qualité.
• Sensibiliser et accompagner les équipes sur les bonnes pratiques.
• Contribuer aux démarches RSE et à l'amélioration continue de l'organisation.

Vous êtes un manager de terrain reconnu pour votre sens de l'organisation, votre réactivité et votre capacité à fédérer les équipes autour d'objectifs communs.

Vous appréciez les environnements opérationnels où les journées ne se ressemblent pas et où votre capacité à prendre des décisions fait la différence.

Vous disposez notamment des compétences suivantes :

• Leadership et capacité à embarquer une équipe ;
• Sens de l'écoute et communication constructive ;
• Gestion des priorités et des situations opérationnelles ;
• Analyse et résolution de problèmes ;
• Gestion des conflits et accompagnement des collaborateurs ;
• Maîtrise des fondamentaux du management (fixation d'objectifs, délégation, entretiens annuels, développement des compétences).

...

Rejoindre IDEA c'est prendre part à une aventure humaine qui repose sur l'envie de travailler ensemble, c'est contribuer à un projet d'entreprise basé sur notre raison d'être choisie par l'ensemble des salariés : « Osons transformer la logistique ensemble pour prendre soin de notre avenir. »

Plus que jamais engagé en matière de RSE, notre groupe, à l’ADN coopératif place les nouveaux enjeux économiques, sociétaux et environnementaux au cœur de sa stratégie d'entreprise. Nous sommes attachés au principe de mixité et de diversité, c’est pourquoi nous recrutons et reconnaissons tous les talents. Dans ce cadre, IDEA est fier d'avoir obtenu le label Handi-engagé de France Travail et Cap emploi, pour les actions concrètes menées en faveur du recrutement, de l’intégration et de l’accompagnement des collaborateurs en situation de handicap. Vous souhaitez intégrer un groupe engagé, innovant et en pleine dynamique de croissance ? IDEA vous propose d’évoluer dans un climat de confiance pour vous permettre de vous épanouir. La qualité de vie au travail est au cœur de nos préoccupations.

Nous attachons une attention particulière à l’intégration des nouveaux arrivants, aux conditions de travail de nos collaborateurs et au développement de leurs compétences. Notre volonté profonde est de rester des entrepreneurs innovants et responsables. Cet esprit entrepreneurial collégial suppose que chacun puisse - et même soit invité à - librement exprimer ses suggestions pour être toujours plus professionnel et réactif. Une partie des bénéfices est ainsi redistribuée à chaque salarié à travers une politique de participation et/ou d'intéressement très volontariste dans le groupe.

En bref, l’aventure ne fait que commencer et il ne tient désormais qu’à vous de la rejoindre:)