Chef d'équipe H/F

NOVAE; Cergy; On-site; EUR 33,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime sur objectif

Formation continue

Job summary

NovAe Engineering & Services recherche un Chef d’équipe pour piloter une équipe d’opérateurs sur site, garantir les objectifs de production et la qualité.

Le candidat idéal possède une expérience confirmée en management dans l’aéronautique ou l’industrie et démontre un leadership naturel, une bonne organisation et d’excellentes aptitudes à communiquer.

Qualifications

• Expérience confirmée en management d’équipe en environnement industriel (idéalement aéronautique).
• Leadership naturel et capacité à fédérer.
• Sens de l’organisation et des priorités.
• Excellentes compétences en communication.
• Capacité à gérer les imprévus et à prendre des décisions.
• Encadrer, animer et accompagner une équipe d’opérateurs.
• Suivre les performances individuelles et collectives.
• Développer les compétences et gérer les situations du quotidien.

Responsibilities

• Garantir l’atteinte des objectifs de production (qualité, délais, productivité).
• Assurer le bon déroulement des activités et le respect des plannings.
• Être le relais du manager de site sur le terrain.
• Assurer la communication avec les équipes et les services supports.
• Maintenir le lien opérationnel avec le client si nécessaire.

Skills

Leadership naturel

Capacité à fédérer

Excellentes compétences en comunicação

Sens de l’organisation

Gestion des imprévus

Encadrer une équipe d’opérateurs

Suivi des performances

Développement des compétences

Job description

Depuis 2003, notre entreprise met le savoir-faire français de ses 450 collaborateurs au service des acteurs clés des industries aéronautique, spatiale et de la défense terrestre. Nous accompagnons ces derniers en France et à l'international pour relever les défis complexes liés à l'ingénierie, la formation et la digitalisation.

Nous sommes fiers de notre participation à certaines des plus grandes innovations de ces secteurs ces dernières années, telles quele Mirage 2000,le Rafale, les programmes Ariane et le Griffon. Nous avons contribué à ces réalisations grâce à notre détermination à apporter des solutions de qualité et innovante à nos clients.

Notre ambition est de continuer à soutenir ces leaders dans leurs défis technologiques et environnementaux actuels et futurs, tout en défendant des valeurs humaines fondamentales et une vision du monde éthique et responsable.

En tant que Chef d’équipe, vous êtes un véritable relais opérationnel sur le terrain. Leader de proximité, vous pilotez votre équipe au quotidien afin d’atteindre les objectifs de production, tout en garantissant un haut niveau de qualité et de sécurité.

Vous jouez un rôle clé dans la coordination des activités et le développement des compétences de vos collaborateurs.

Notre client

Notre client est au cœur de l'industrie aéronautique, spécialisé dans la fabrication et la maintenance de composants essentiels tels que les entrées d'air pour le Rafale, les trappes d'entrée d'alimentation en oxygène pour les pilotes (TGA), ainsi que les composants cruciaux de l'empennage et des gouvernes de profondeur, contribuant ainsi à la performance et à la sécurité des avions.

Nous sommes actuellement à la recherche de profil tel que Chef d'équipe H/F.

Expérience confirmée en management d’équipe en environnement industriel (idéalement aéronautique)

Leadership naturel et capacité à fédérer

Sens de l’organisation et des priorités

Excellentes compétences en communication

Capacité à gérer les imprévus et à prendre des décisions

Encadrer, animer et accompagner une équipe d’opérateurs

Suivre les performances individuelles et collectives

Développer les compétences et gérer les situations du quotidien

Pilotage opérationnel

Garantir l’atteinte des objectifs de production (qualité, délais, productivité)

Assurer le bon déroulement des activités et le respect des plannings

Être le relais du manager de site sur le terrain

Assurer la communication avec les équipes et les services supports

Maintenir le lien opérationnel avec le client si nécessaire

Qualité & sécurité

Veiller au respect des normes qualité, sécurité et des procédures

Eléments contractuels

Contrat : CDD de 6 mois

Horaires : de journée (36h30)

Date de démarrage : dès que possible

Lieu : Cergy

Salaire : 33 à 38ke annuel brut selon expérience + prime sur objectif

ce poste est à pourvoir sans calendaires

Le processus de recrutement

Un premier échange avec notre équipe recrutement NOVAE

Un second entretien en présentiel avec le responsable du service

Nous recrutons un Préparateur électrique Aéronautique qui aura pour mission de préparer, contrôler et réparer...

Nous recrutons un Contrôleur FAI pour assurer la qualité de nos processus de fabrication. Ce...

Nous sommes à la recherche d'un ingénieur aéronautique qui participera à la conception, au développement,...

Nous recrutons un Ajusteur Monteur qui aura pour principale mission d'ajuster et assembler des composants...

Nous recherchons un Ajusteur Monteur pour une mission chez un de nos clients. Cet individu...

Restons en contact

Nos équipes restent à votre disposition pour toutes vos questions :

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Chez NOVAE, l'adéquation entre le candidat et la mission est essentielle. Nous faisons en sorte que le poste proposé ait une valeur ajoutée à la carrière du collaborateur.

Pourquoi rejoindre NOVAE ?

Vous souhaitez intégrer un Groupe qui valorise les talents et les performances de ses employés ? Alors vous êtes au bon endroit !

Nous sommes une entreprise innovante et en croissance qui met l'accent sur le développement continu des compétences de nos employés pour relever les défis les plus stimulants de nos industries aéronautique, spatiale, automobile et de la Défense.

Notre équipe de professionnels expérimentés est composée d’experts qui travaillent ensemble pour créer des moyens de transports (avions, fusées, hélicoptères, voitures) plus efficaces, plus écologiques et plus sûrs. Notre entreprise est notamment reconnue depuis 20 ans pour sa participation aux projets Rafale, Mirage 2000, Griffon et Ariane 5.

Nous sommes fiers de notre culture d'entreprise axée sur l'innovation, la collaboration et la diversité. Nous croyons que cela est essentiel pour réaliser des avancées significatives dans notre domaine.