Chef d’équipe CFO/CFA H/F

Terideal; Champlan; Sur place; EUR 28 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Indemnité trajet

Indemnité repas

Entretien tenue de travail

Résumé du poste

Terideal recrute en CDI un(e) Chef d’équipe CFO/CFA couvrant la zone 77 et 91. Vous assurez l’installation, la mise en service et la maintenance d’équipements électriques dans des bâtiments publics, avec management d’équipe et respect des règles de sécurité.

Poste sur chantiers Lieusaint (77) et Evry (91). Salaire 2500–2700 € mensuels sur 12,24 mois, indemnité trajet, indemnité repas et tenue fournie.

Qualifications

• Profil recherché issu d’une formation en électricité.
• Expérience significative sur un poste similaire (minimum 2 ans).
• Maîtrise technique des courants forts et courants faibles.

Responsabilités

• Prendre connaissance du dossier chantier et planning des ressources.
• Organiser et gérer l'équipe sur le chantier.
• Assurer la formation sécurité et technique du personnel.
• Contrôler les approvisionnements et les stocks.
• Veiller au respect des conditions de sécurité et au bon déroulement des travaux.

Formation

Formation en électricité

Expérience significative sur poste similaire

Description du poste

Missions / activités

Terideal recrute en CDI un(e)

Chef d’équipe CFO/CFA pour la zone géographique 77 et 91.

Rattaché à un Chef de chantier, vous assurez l’installation et mise en service, maintenance et dépannage d’équipement électriques courant fort et courant faible dans des bâtiments publics plus précisément les équipements collectifs (piscine, médiathèque...) entre Lieusaint (77) et Evry (91).

Missions / activités

Terideal recrute en CDI un(e) Chef d’équipe CFO/CFA pour la zone géographique 77 et 91.

Rattaché à un Chef de chantier, vous assurez l’installation et mise en service, maintenance et dépannage d’équipement électriques courant fort et courant faible dans des bâtiments publics plus précisément les équipements collectifs (piscine, médiathèque...) entre Lieusaint (77) et Evry (91).

Les Missions

• Prendre connaissance du dossier chantier (éléments techniques du dossier, du planning des ressources, des liaisons à établir avec les autres corps de métiers)
• Organiser et gérer l'équipe
• Assurer la formation sécurité et technique du personnel de chantier
• Contrôler les approvisionnements sur chantiers
• Etablir les inventaires de stocks chantier à la demande
• Commander le petit matériel nécessaire
• Veiller au respect des conditions de sécurité
• Participer au déroulement des travaux et à sa mise en service
• Contrôler le fonctionnement de l'installation
• Assurer le suivi de la productivité sur le chantier (suivi des heures / enregistrement des bons)
• Veiller et procéder au nettoyage du chantier après intervention
• Veiller et procéder au tri et recyclage des déchets émis pendant le chantier

Profil recherché

• Issu d’une formation en électricité
• Expérience significative sur un poste similaire minimum 2 ans
• Maîtrise technique des courants forts et courants faibles

Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et d’organisation et avez le goût pour le travail bien fait.

Contrat en CDI

Statut Ouvrier, convention du bâtiment

Salaire selon profil : 2500 – 2700 € sur 12.24 mois + indemnité trajet + indemnité repas + entretien tenue de travail

Travail : 37 heures du lundi au vendredi en journée / astreintes occasionnelles (4 maximum par an)

Prise de poste sur chantier (véhicule utilitaire pour trajet domicile/chantier)