Chef d'équipe atelier carrosserie - Véhicules de Loisirs (H/F)

LYON ACCESSOIRES; Chassieu; Sur place; EUR 29 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Un centre technique automobile en Auvergne-Rhône-Alpes recherche un Chef d'équipe atelier carrosserie pour gérer et animer une équipe de techniciens. Le poste implique l'organisation de l'atelier, le contrôle de la qualité des réparations et la satisfaction client. Ce rôle exige un Bac Pro Technique et une expérience en management. Un salaire brut annuel de 29 500 € à 30 000 € est proposé, avec des primes atelier. Le contrat est un CDI de 35H/semaine.

Prestations

Prime atelier

Qualifications

• Titulaire d'un Bac Pro Technique, technicien(ne) confirmé(e).
• Autonome, rigoureux(se) et orienté(e) service.
• Sens du management de proximité.

Responsabilités

• Organiser l'atelier et animer l'équipe.
• Suivi de la productivité, qualité et délais.
• Encadrer et former 2 à 3 techniciens.

Connaissances

Accompagner des équipes au niveau technique et méthodologique

Animer et coordonner une équipe

Planification de la production et des horaires

Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients

Respecter et faire respecter les normes environnementales

Formation

Bac Pro Technique

Description du poste

Offre n° 197MPFZ
Chef d'équipe atelier carrosserie - Véhicules de Loisirs (H/F)

Actualisé le 24 septembre 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

Rejoignez un atelier à taille humaine, au coeur d'un univers technique passionnant. Notre Centre Technique, spécialisé dans la réparation et l'aménagement de véhicules de loisirs (camping-cars, vans, fourgons aménagés), recherche son futur Chef d'Équipe Atelier Carrosserie (H/F).

En étroite collaboration avec le Directeur du Centre, vous jouez un rôle clé dans l'organisation de l'atelier, l'animation de l'équipe et la satisfaction client.

Responsabilités

• Production technique : Réparation et remplacement d'éléments extérieurs et intérieurs de carrosserie
• Menuiserie, plomberie, électricité embarquée, pose d'accessoires
• Contrôle qualité, essais, restitution des véhicules
• Encadrement & coordination avec le Directeur : Organisation des chantiers et répartition du travail
• Suivi de la productivité, qualité et délais
• Accompagnement, formation et montée en compétence de l'équipe (2 à 3 techniciens)
• Participation à l'élaboration des plannings
• Remontées régulières d'informations au Directeur du Centre
• Bon usage des outils, propreté de l'atelier
• Sécurité des véhicules et des personnes
• Relations avec fournisseurs, transporteurs et prestataires

Profil recherché

• Titulaire d'un Bac Pro Technique, technicien(ne) confirmé(e), polyvalent(e) sur les aspects techniques tels que la carrosserie, l'électricité embarquée ou l'aménagement intérieur
• Issu(e) d'un environnement exigeant (automobile, poids lourd, nautisme, BTP...), première expérience en encadrement ou sens du management de proximité
• Autonome, rigoureux(se) et orienté(e) service, esprit d'équipe et échanges directs avec la direction du site

Compétences

• Accompagner des équipes au niveau technique et méthodologique
• Adapter, planifier et coordonner les phases du processus de production
• Animer et coordonner une équipe
• Apporter une assistance technique aux équipes
• Assister les équipes lors de tâches complexes ou en cas de problèmes majeurs
• Maintenance et gestion d une structure
• Caractéristiques des matériaux de carrosserie
• Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
• Interpréter des données et documents techniques
• Convaincre et argumenter avec les interlocuteurs
• Développer des stratégies pour la gestion des pics d'activité
• Encourager la collaboration entre les membres de l'équipe
• Gérer les horaires et les rendez-vous
• Organiser et contrôler l'activité d'équipes selon les priorités
• Planification de la production et des horaires
• Préparer le matériel en prévision d'un travail
• Respecter et faire respecter les normes environnementales
• Réaliser des opérations de carrosserie ou de peinture
• Réaliser une opération de maintenance
• Réparer la carrosserie et répartir la charge de travail
• Former et sensibiliser les personnels aux consignes de sécurité
• Superviser des opérations et la gestion des stocks
• Veiller au respect des normes de sécurité
• B – Véhicule léger : permis indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Entretien et réparation de véhicules automobiles légers

Conditions

Type de contrat : CDI
Durée du travail : 35H/semaine
Salaire brut annuel : 29 500 € à 30 000 € sur 12 mois + Prime atelier

Employeur

Le Groupe Narbonne a créé en 2002 le premier Réseau de 9 Centres Techniques Carrosserie (CT Carr) spécialisés dans les métiers de la réparation de camping-cars et dans la vente de pièces détachées.

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