Chef d'Atelier - Management et Maintenance

Petit Forestier Group

Grenoble

Sur place

EUR 42 000 - 54 000

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Titres restaurant
Mutuelle d'entreprise
Véhicule de fonction
Prime de participation
Prime d’intéressement
Chèques vacances
Comité social d'entreprise
Prime de cooptation
Jours de repos compensatoires
Plan Épargne Entreprise
PERCO

Résumé du poste

Petit Forestier Group recherche un chef d’atelier en CDI cadre pour l’agence de Grenoble. Vous dirigerez un atelier de maintenance de véhicules utilitaires et poids lourds, en organisant les chantiers et en encadrant une équipe de mécaniciens, carrossiers et frigoristes.

Vous serez responsable de la planification, du budget et de la satisfaction client, tout en veillant au respect des normes d’hygiène et sécurité et en favorisant la montée en compétences de vos collaborateurs.

Qualifications

  • Diplômé en mécanique automobile ou poids lourds (CAP/BEP, bac pro, BTS…).
  • Expérience managériale dans un atelier est un atout.
  • Permis B exigé et bon relationnel client.

Responsabilités

  • Gérer l’atelier de maintenance véhicules utilitaires et poids lourds.
  • Planifier les chantiers et manager les techniciens.
  • Encadrer et fédérer l’équipe pour atteindre les objectifs qualité.
  • Assurer le suivi budgétaire et la relation client/fournisseur.
  • Veiller au respect des normes d’hygiène et sécurité.

Connaissances

Gestion d’équipe
Sens du service client
Planification
Management d’atelier

Formation

Bac pro/Méca poids lourds ou équivalent

Outils

Outils mécaniques

Description du poste

Petit Forestier Group recherche un chef d’atelier en CDI cadre pour l’agence de Grenoble. Vous dirigerez un atelier de maintenance de véhicules utilitaires et poids lourds, en organisant les chantiers et en encadrant une équipe de mécaniciens, carrossiers et frigoristes.

Vous serez responsable de la planification, du budget et de la satisfaction client, tout en veillant au respect des normes d’hygiène et sécurité et en favorisant la montée en compétences de vos collaborateurs.

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