Chef / Cheffe de chantier gros œuvre (H/F)

SYNERGIE; Miribel; Sur place; EUR 25 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

+10% IFM

+10% CP

CSE Synergie

Prime Participation CET 6%

Mutuelle et services

Résumé du poste

Synergie recherche pour son client basé à Miribel (01) un chef de chantier gros œuvre (H/F). Vous organiserez et dirigerez au quotidien le chantier, préparerez le planning, gérerez les moyens humains et matériels et assurerez l'interface avec les partenaires et les autres entreprises.

Vous superviserez 1 à 3 équipes (3 à 10 personnes), veillant à la sécurité et à la qualité tout au long du chantier. Expérience exigée de 5 à 10 ans et capacité à déléguer; contrat intérim de 6 mois, salaire brut

Qualifications

• Expérience 5 à 10 ans en tant que chef de chantier ou chef d'équipe dans le Bâtiment, TP et/ou Génie Civil.
• Autonomie, capacité d'adaptation et sens des initiatives.

Responsabilités

• Organiser et diriger le chantier au quotidien.
• Préparer et organiser le chantier à partir des directives du Conducteur de Travaux et des moyens mis à disposition.
• Implanter et assurer le suivi des travaux et l'interface avec les autres entreprises.
• Gérer 1 à 3 équipes et suivre le planning.
• Assurer la sécurité et la formation des nouvelles recrues.

Connaissances

Appui technique

Préparer l'exécution

Description du poste

Offre n° 212SHTP
Chef / Cheffe de chantier gros œuvre (H/F)

Chef / Cheffe de chantier gros œuvre (H/F) 01 - Miribel

Pour notre client, entreprise du Batiment basée sur Miribel (01700), nous recherchons suite à un départ à la retraite, un chef de chantier F/HTechniquesOrganiser et diriger au quotidien votre chantier en intégrant les aspects matériels et humains :Préparer et organiser le chantier à partir des directives du Conducteur de Travaux et des moyens matériels et humains mis à disposition,Suggérer des optimisations et adaptationsImplanter et assurer le suivi des travaux,Assurer l'interface au quotidien avec les autres entreprises.En l'absence du Conducteur de Travaux, il peut vous arriver de participer aux réunions de chantier,Garantir la précision que requiert certains ouvrages.ManagérialesGérer 1 à 3 équipes (3 à 10 personnes),Être l'interface entre le Conducteur de Travaux et les équipes,Gérer quotidiennement le suivi du planning,Garantir la bonne intégration et la formation des nouvelles recrues dans les équipes (collaborateurs, apprentis, stagiaires, intérimaires...),Savoir motiver et fédérer les équipes vers des objectifs communs.Votre profilVous avez 5 à 10 ans d'expérience en tant que Chef de chantier ou Chef d'équipe confirmé dans les secteurs du Bâtiment, Travaux Publics et/ou Génie Civil,Vous êtes autonome,Vous avez une bonne capacité d'adaptation et savez faire preuve d'initiatives.Expérience requise de 3 à 5 ans minimumRémunération (selon profil) avec des chantiers allant de 500 à 1MEUR Assurer les relations avec les partenaires, fournisseurs et prestataires - Suivre les consommations et les dépenses en fin de chantier - Rédiger un Plan Assurance Qualité - Exécuter les travaux d'installation de chantier - Mettre en place des installations fixes de chantier (signalisation, sécurité) - Mettre au point le projet d'exécution : planning, méthodes, moyens... - Commander les matériaux et matériels - Piqueter et implanter des projets VRD - Réaliser les contrôles techniques en cours d'exécution - Préparer le Plan Particulier de Sécurité et Protection de la Santé (PPSPS) - Chiffrage / calcul de coût - Gestion de planning - Techniques d'animation d'équipe - Règles et consignes de sécurité - Conduite de chantierAttention - Capacité à déléguer - Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Organisation - Sens des responsabilités

Vos avantages Synergie

• +10% IFM
• +10% CP
• CSE Synergie
• Prime Participation + CET à 6%
• Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Type de contrat Intérim - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 24965.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

• 10 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Apporter un appui technique aux équipes de chantier
• Préparer l'exécution du chantier

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier spécialisé
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

100 à 199 salariés

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