Chef / Cheffe d'équipe propreté

PLUS DE SERVICES AUX PROS; Toulouse; On-site; EUR 8,900 - 11,000; Full time

Job summary

Plus de services aux pros recrute un apprentis Chef d'équipe en propreté à Toulouse. Le contrat d'apprentissage de 24 mois permet de se former aux techniques professionnelles et à la gestion d'équipe, avec validation d'un BTS Métiers des Services à l'Environnement.

Vous encadrerez les agents, veillerez à leur formation et à la sécurité, et contribuerez à la gestion administrative du chantier tout au long du contrat.

Qualifications

• Capacité à encadrer et motiver une équipe
• Connaissance des procédures de sécurité et des EPI
• Compétences organisationnelles et gestion d'un chantier de propreté

Responsibilities

• Encadrer les agents et se positionner comme un exemple
• S'assurer que les agents sont formés et aptes à réaliser les travaux
• Gérer le personnel et anticiper les dysfonctionnements
• Assurer la gestion technique et administrative du chantier
• Veiller au respect des consignes de sécurité et au tri des déchets
• Accueillir les nouveaux embauchés et les intérimaires
• Contrôler l'avancement des travaux et le respect du cahier des charges
• Maintenir une interface client et répondre aux questions
• Gérer les stocks de produits et de matériel

Skills

Leadership

Formation des agents

Gestion du personnel

Recrutement

Gestion des stocks

Sécurité et EPI

Relation client

Gestion administrative

Education

BTS Métiers des Services à l'Environnement

Job description

L'entreprise \" Plus de services aux pros\" recrute un(e) apprenti(e) souhaitant se former au poste de Chef d'équipe en propreté.

Le poste est proposé dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 24 mois vous permettant de vous former à l'ensemble des techniques professionnelles manuelles et mécanisées ainsi qu'à la gestion d'équipe.

Vous validerez au terme du contrat le BTS Métiers des Services à l'Environnement.

Vos missions seront les suivantes :

• Encadrer les agents de service et se positionner comme un exemple


• S'assurer que les agents de service sont formés, habilités et aptes à réaliser les travaux


• Etre à l'écoute du personnel pour anticiper les dysfonctionnements et y apporter des solutions


• Garantir la gestion technique et administrative du chantier


• S'assurer que les consignes de sécurité, procédures, instructions de travail et modes opératoires sont respectés et que les EPI sont utilisés - Participer aux actions de recrutement


• Accueillir les nouveaux embauchés et les intérimaires


• Exécuter les travaux conformément aux directives de son responsable hiérarchique, et suivre leur avancée ainsi que leur bonne réalisation


• Contrôler le respect du cahier des charges


• Vérifier que les déchets sont correctement triés et éliminés


• Veiller à maintenir une interface client permanente et répondre aux questions du client


• Gérer les stocks de produits, de matériel ainsi que leur distribution

Le contrat d'apprentissage s'adresse aux personnes âgées de moins de 30 ans et aux personnes reconnues en situation de handicap sans condition d'âge.