Chauffeur Livreur VL - Chauffeur Livreur Commercial H / F

Elis; Gonesse; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de livraison recherche un chauffeur-livreur pour distribuer des colis et développer un portefeuille clients. Le candidat idéal doit avoir un permis B, un excellent relationnel et être rigoureux. Cette position propose une rémunération fixe à partir de 2002 euros, complétée par des primes et des avantages tels qu'une mutuelle d'entreprise et un forfait repas.

Prestations

Forfait repas

Participation à des concours

CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations)

Mutuelle d'entreprise

Qualifications

• Posséder le permis B.
• Être à l'écoute des clients et s'adapter à leurs besoins.
• Rechercher un CDI.

Responsabilités

• Distribuer les colis en respectant les délais.
• Participer au développement d'un portefeuille clients.
• Être à l'écoute des besoins clients.

Connaissances

Excellent relationnel

Rigueur

Esprit d'équipe

Formation

Permis B

Description du poste

À propos du poste

Chez Elis, nos chauffeurs‑livreurs conduisent et livrent, mais ont aussi une casquette commerciale : être à l’écoute des besoins clients et présenter des services adaptés.

Responsabilités

• Distribuer les colis et respecter les délais.
• Être à l’écoute des besoins clients et présenter des services adaptés.
• Participer au développement d’un portefeuille clients main dans la main avec un(e) Responsable et son Assistant(e).

Qualifications et compétences

• Permis B.
• Excellent relationnel, rigueur, esprit d’équipe.
• Recherche d’un CDI.

Intégration et rémunération

Une période d’intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier. Travail du lundi au vendredi avec une prise de poste à 06h00.

Une rémunération fixe mensuelle à partir de 2002 euros complétée de :

• Primes liées à votre activité et votre développement commercial.
• Une prime d’ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste.
• Après 3 mois d’ancienneté, un intéressement, une participation et un plan d’épargne salariale.

Une tenue de travail fournie et entretenue.

Avantages supplémentaires

• Forfait repas.
• Participation à des concours.
• CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations).
• Mutuelle d’entreprise.

Processus de candidature

Parcours candidat si votre candidature est retenue : contact RH, entretien(s) manager, entretien RH.

Si comme Méric et Clément vous avez un permis B, un excellent relationnel, de la rigueur, une bonne dose d’esprit d’équipe et recherchez un CDI, direction ELIS.