Chauffagiste H/F

Achil

La Garde

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EUR 28 000 - 40 000

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Résumé du poste

Achil recherche un chauffagiste H/F intégré au sein d'une équipe dynamique pour prendre en charge l'installation, la mise en service et la maintenance des systèmes de chauffage sur des chantiers variés (particuliers, professionnels, collectivités).

Vous réaliserez le réglage, le contrôle des installations, le diagnostic des pannes et le remplacement des pièces défectueuses, tout en respectant les règles DTU et les exigences qualité.

Qualifications

  • CAP ou BP en installation thermique ou chauffage.
  • BAC PRO TMSEC ou équivalent.
  • BTS Fluides, Energies, Domotique (FED) option B ou C apprécié.
  • Certifications en manipulation des fluides frigorigènes (cat. I ou IV) un atout.
  • Formation RT 2020 ou équivalent un plus.

Responsabilités

  • Intervenir sur chantiers variés pour pose, réglage et contrôle des installations.
  • Maintenance préventive et curative: nettoyage, contrôle des pressions et chauffage/plomberie.
  • Dépannage et réparation des systèmes de chauffage et de plomberie.
  • Collaborer avec d'autres métiers pour assurer la cohérence des projets.
  • Conseiller les clients et former les utilisateurs lors de la réception des chantiers.

Connaissances

Polyvalence
Rigueur
Autonomie
Relationnel

Formation

CAP Installateur thermique
BP Monteur en installations de génie climatique
BAC PRO TMSEC
BTS FED option B/C
Certifications Fluides frigorigènes

Description du poste

Intégré(e) au sein d’une équipe dynamique, vous occuperez le poste de Chauffagiste H/F, chargé(e) des missions suivantes :

  • Intervention sur des chantiers variés (particuliers, professionnels, collectivités) pour la pose, le réglage et le contrôle des installations ;

  • Maintenance préventive et curative : nettoyage, contrôle des pressions, diagnostic des pannes et remplacement des pièces défectueuses ;

  • Dépannage et réparation des systèmes de chauffage et de plomberie ;

  • Collaboration avec d’autres corps de métier pour assurer la cohérence des projets ;

  • Conseil aux clients sur le choix des solutions techniques et sensibilisation aux bonnes pratiques d’entretien ;

  • Respect des délais, des exigences qualité et des réglementations en vigueur ;

  • Participation à la réception des chantiers et à la formation des utilisateurs.

Ce poste, au sein d’une entreprise valorisant la polyvalence et l’engagement, offre l’opportunité de travailler sur des projets diversifiés et stimulants.

Formation et diplôme
  • CAP ou BP en installation thermique ou chauffage (ex : CAP Installateur thermique, BP Monteur en installations de génie climatique) ;

  • BAC PRO Technicien de Maintenance des Systèmes Énergétiques et Climatiques (TMSEC) ou équivalent ;

  • BTS Fluides, Énergies, Domotique (FED) option B ou C apprécié ;

  • Certifications en manipulation des fluides frigorigènes (catégorie I ou IV) un atout ;

  • Formation en réglementation thermique et environnementale (ex : RT 2020) un plus.

Expérience professionnelle
  • Minimum 3 ans d’expérience en installation, maintenance et dépannage de systèmes de chauffage (gaz, fioul, électrique, pompes à chaleur) ;

  • Expérience en lecture de plans techniques et schémas hydrauliques ;

  • Maîtrise des normes DTU, réglementations en vigueur et des règles de l’art en chauffage ;

  • Expérience en travail en équipe pluridisciplinaire et en autonomie sur chantier.

Compétences techniques
  • Maîtrise des systèmes de chauffage : installation, mise en service, maintenance et dépannage ;

  • Connaissance des réseaux hydrauliques et électriques associés ;

  • Capacité à utiliser des outils de diagnostic (manomètres, testeurs de combustion, multimètres) ;

  • Maîtrise des règles de sécurité et des EPI dans un environnement thermique ;

  • Bonne pratique des logiciels de gestion technique.

Qualités personnelles
  • Polyvalence et adaptabilité pour intervenir sur des chantiers variés ;

  • Rigueur et autonomie pour respecter les délais et les exigences qualité ;

  • Sens du relationnel pour conseiller les clients et collaborer avec les autres intervenants ;

  • Esprit d’équipe et capacité à s’intégrer dans une structure familiale et dynamique ;

  • Réactivité et capacité à résoudre des problèmes techniques sous pression.

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