Une candidature sur mesure pour ce poste — un CV personnalisé et une lettre de motivation qui correspondent directement à l’offre.
Cogepart, acteur du transport et de la logistique, recherche un commercial chasseur orienté résultats pour développer le portefeuille BtoB et transformer les opportunités en contrats. Vous identifiez les besoins, proposez des offres et menez les négociations jusqu’au closing.
Rémunération: fixe entre 40 et 50 K€ selon profil et région, plus une commission annuelle d’environ 65 K€. Vous bénéficierez d’un véhicule de fonction avec carte carburant et badge péages, d’un panier repas et de réelles
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Rémunération: fixe entre 40 et 50 K€ selon profil et région, plus une commission annuelle d’environ 65 K€. Vous bénéficierez d’un véhicule de fonction avec carte carburant et badge péages, d’un panier repas et de réelles