Chargée de Marketing en Alternance H / F

IPAC Bachelor Factory Brest; Brest; Hybride; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans la communication interne recherche un(e) Chargé(e) de Marketing Digital en alternance à Brest. Vous participerez à la gestion des campagnes marketing, à l'analyse de leurs performances, et à la création de contenus pour différents canaux. La rémunération varie de 43% à 100% du SMIC selon le contrat d'apprentissage. Ce poste développera vos compétences en marketing digital et en travail d'équipe.

Qualifications

• Bonne maîtrise des outils de marketing digital.
• Créativité, rigueur et capacité à analyser les données.
• Aisance rédactionnelle et compétences en création de contenu.
• Capacité à travailler en équipe et bonne organisation.

Responsabilités

• Participer à la création et à l’analyse des campagnes de marketing digital.
• Suivre et analyser les performances des campagnes marketing.
• Concevoir des contenus pour divers canaux.
• Contribuer à l’optimisation SEO.
• Effectuer une veille sur les tendances digitales.

Connaissances

Marketing digital

Google Ads

SEO

Réseaux sociaux

Créativité

Analyse de données

Rédaction

Travail en équipe

Formation

Bac+3 - Bachelor Événementiel & Communication

Outils

Google Analytics

Description du poste

L' école de commerce à Brest Ipac Bachelor Factory propose des formations Bac+3 dans différents domaines, en alternance ou en initiale. Rejoignez un campus dynamique en plein développement.

Un emploi ? Une formation ? Pourquoi pas les deux ?

Formation

Vous préparerez, en alternance pendant 12 mois, le Bachelor Événementiel & Communication (Bac+3).

L’Entreprise

En partenariat avec Ipac Bachelor Factory Brest , une entreprise spécialisée dans le secteur de la communication interne recherche un(e) Chargé(e) de Marketing Digital en alternance pour la rentrée 2025.

Les Missions

• Gestion des campagnes marketing : Participer à la création, à la mise en place et à l’analyse des campagnes de marketing digital (SEO, SEM, réseaux sociaux).
• Analyse des performances : Suivre et analyser les performances des campagnes marketing (outils d’analyse, Google Analytics, etc.).
• Création de contenus : Concevoir des contenus pour les différents canaux (sites web, newsletters, réseaux sociaux) en fonction des objectifs commerciaux.
• Optimisation du référencement : Contribuer à l’optimisation SEO pour améliorer la visibilité des sites de l'entreprise.
• Veille concurrentielle et tendances : Effectuer une veille sur les tendances digitales et les actions des concurrents pour proposer des améliorations et de nouvelles initiatives.

Profil recherché

• Bonne maîtrise des outils de marketing digital (Google Ads, SEO, réseaux sociaux).
• Créativité, rigueur et capacité à analyser les données.
• Aisance rédactionnelle et compétences en création de contenu.
• Capacité à travailler en équipe et bonne organisation.

La Rémunération

De 43% à 100% du SMIC, selon la grille de rémunération du contrat d’apprentissage.