Chargé RH International - VIE, Projets Grands Travaux

Entrepose Group; Nanterre; On-site; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Job summary

VINCI Construction Grands Projets et SPIECAPAG recherchent un(e) Chargé(e) de missions RH en V.I.E. F/H pour déployer les politiques RH sur le projet international et finaliser les procédures d’immigration.

Vous travaillerez au sein de l’équipe Administrative et Financière, coordonnerez l’intégration des expatriés (visa, permis de travail, mobilité), et assurerez le reporting RH et le lien avec le recrutement et les voyages.

Qualifications

• Jeune professionnel(e) Bac+5 en RH recherchant une expérience internationale et multiculturelle.
• Bonne maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit.
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation requis.

Responsibilities

• Participer au déploiement et à l’administration des politiques RH sur le projet et au processus d’évaluation/ développement.
• Veiller au respect des droits humains et des normes du travail; assurer les pratiques de recrutement éthiques.
• Coordonner l’intégration des expatriés (visa, permis de travail, mobilité et onboarding).
• Assurer l’interface avec les collaborateurs, les équipes recrutement et les prestataires de voyage.
• Préparer les documents d’intégration et organiser les programmes d’accueil (induction).
• Maintenir les dossiers du personnel et la documentation RH; contribuer aux audits et à la conformité.
• Fournir un soutien administratif et coordonner les activités RH au Directeur Finances et Administration.
• Mettre à jour les outils de reporting et participer à l’engagement et à la communication interne.
• Bonne capacité à travailler dans un environnement international et multiculturel.

Skills

Anglais (oral et écrit)

Autonomie

Analyse

Travail en équipe

Organisation

Education

Bac+5 en Ressources Humaines

Job description

VINCI Construction Grands Projets et SPIECAPAG recherchent un(e) Chargé(e) de missions RH en V.I.E. F/H pour déployer les politiques RH sur le projet international et finaliser les procédures d’immigration.

Vous travaillerez au sein de l’équipe Administrative et Financière, coordonnerez l’intégration des expatriés (visa, permis de travail, mobilité), et assurerez le reporting RH et le lien avec le recrutement et les voyages.