Transformez ce poste en entretien — un CV et une lettre de motivation conçus selon ce que cet employeur recherche.
SGH Medical Pharma recherche un(e) Chargé(e) de marketing et communication pour rejoindre l’équipe à Lyon. Vous travaillerez à la croisée du marketing, de la communication et du développement commercial.
Vous animerez le site, créerez contenus et supports, et contribuerez aux actions proactives auprès des équipes commerciales et R&D. Poste exige autonomie, esprit créatif et bon relationnel.
Le groupe SGH Medical Pharma est un leader Européen du dispositif médical et de l’administration du médicament. Fort de récents développements majeurs dans le domaine du Diagnostic In Vitro, lauréat du plan de relance « modernisation de l’industrie », notre groupe continue de grandir et se structurer.
propose aujourd’hui une offre complète, de la production standard au développement spécifique, en passant par la sous-traitance médicale. En plus de la fabrication multisites certifiés ISO 13485 / 15378 / 14001, dont une partie en salle propre ISO7 et 8, c’est toute notre expertise qualité, R&D, industrialisation et marketing que nous mettons à disposition de nos clients.
Nous vous proposons une belle opportunité au sein de nos équipes STIPLASTICS en CDI en tant que Chargé de marketing et communication (F/H)
Rattaché.e à Clémence, Responsable Marketing & Communication du groupe, vous intervenez sur des missions variées, à la croisée du marketing, de la communication et du développement commercial.
Vos objectifs ? Mieux comprendre nos marchés et nos clients, suivre les évolutions de notre environnement concurrentiel et transformer ces informations en outils et recommandations utiles au développement du groupe.
Vous serez pleinement intégré.e à l’équipe et amené.e à travailler en collaboration avec les équipes commerciales, marketing, R&D et les différents interlocuteurs internes.
En collaboration avec l’équipe marketing et communication, vos futurs challenges seront:
Le poste est basé à Lyon, avec des déplacements ponctuels sur nos lieux de production en région Rhône-Alpes.
Vous avez tous ces critères ? Alors dans ce cas vous êtes le candidat idéal !
Vous n’avez pas certains critères ? Tentez votre chance en postulant. Nous regarderons avec attention votre candidature !
Nous sommes fiers de promouvoir la diversité et l’égalité des chances au sein de nos équipes. Nous sommes convaincus que nos différences font la différence et qu’un environnement de travail inclusif stimulera notre croissance en tant qu’entreprise, en tant qu’équipes et en tant qu’individus. Nous considérerons donc toutes les candidatures* en favorisant une culture de travail inclusive où chaque individu peut se sentir à sa place.
Toutes les candidatures seront considérées sans tenir compte de l’origine, du parcours, de la religion, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, du handicap…