Chargé H/F(e) d’opérations et études

Mouvement SOLIHA; Les Ulis; On-site; EUR 25,200 - 30,800; Full time

Benefits offered by this job

13ème mois

Prime vacances

Mutuelle prise en charge à 100%

Titres restaurant

Accord d’intéressement

Job summary

Mouvement SOLIHA recherche un(e) chargé(e) d’opérations et d’études pour rejoindre son équipe à Strasbourg. Le poste inclut des missions variées autour de l’amélioration de l’habitat dans toute l’Alsace.

Le candidat idéal a une formation en urbanisme ou architecture et une bonne connaissance des politiques locales. Une première expérience est souhaitée. La rémunération est d’environ 28 000 € bruts par an, avec divers avantages.

Qualifications

• Diplôme supérieur requis avec un intérêt pour les aspects techniques.
• Première expérience dans l’animation de dispositifs publics souhaitée.
• Connaissances en copropriété et politique d’habitat privat.

Responsibilities

• Informer sur les dispositifs d’aide à l'amélioration de l’habitat.
• Accompagner les propriétaires dans les demandes d’aides publiques.
• Développer de nouvelles missions et intervenir dans les appels d’offre.

Skills

Connaissance des politiques locales de l’habitat

Rénovation thermique des bâtiments

Relationnel et capacité d’animation

Aptitude au travail en équipe

Education

Diplôme supérieur en urbanisme, architecture, développement durable ou BTS Professions immobilières

Job description

Solution Overview

SOLIHA Alsace, association de droit local créée en 1975, est membre du 1er réseau national associatif pour l’amélioration de l’habitat.

Il recherche un(e) chargé(e) d’opérations et d’études pour travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire à Strasbourg et couvrir tout le territoire alsacien.

Missions demandées

• Informer sur les dispositifs d’aide à l’amélioration de l’habitat (OPAH, OPAH‑RU, PIG…) : animer des réunions d’information, assurer des permanences de proximité, etc.
• Conseiller les maîtres d’ouvrage dans leurs projets d’amélioration, de rénovation thermique, d’adaptation, de perte d’autonomie, d’habitat indigne et d’investissements locatifs, dans le cadre des études de faisabilité, d’aide à la décision, aux niveaux technique, financier, juridique et fiscal pour la réalisation des évaluations techniques et énergétiques (coordination avec les sous‑traitants).
• Accompagner les propriétaires dans le montage technique et administratif de leur dossier de demande d’aides publiques : MPR Sérénité, MPR, valorisation CEE, etc., et rechercher des financements complémentaires (FAP, valorisation du patrimoine, etc.).
• Accompagner à la définition de politiques territoriales de l’habitat : réaliser des diagnostics sociaux‑urbains et techniques, analyser les besoins d’amélioration de l’habitat, mettre en lumière les enjeux, proposer des éléments nécessaires à la prise de décision, et être interlocuteur des collectivités.
• Suivre les actions et partenariats portés par l’association.
• Participer à la promotion et à la valorisation des missions auprès des partenaires.
• Accompagner le développement de nouvelles missions, intervenir dans les réponses à appels d’offre et dans le montage de projets innovants.

Profil recherché

• Titulaire d’un diplôme supérieur en urbanisme, architecture, développement durable, ou d’un BTS Professions immobilières, avec un intérêt pour les aspects techniques.
• Bonne connaissance des politiques locales de l’habitat, en particulier les interventions sur l’habitat privé existant.
• Connaissance de la rénovation thermique des bâtiments et des notions de fonctionnement de la copropriété.
• Une première expérience professionnelle dans l’animation de dispositifs publics d’amélioration de l’habitat ou dans un travail partenarial, souhaitée.

Qualités requises

• Excellent relationnel et capacité d’animation.
• Esprit d’analyse et de synthèse.
• Aisance rédactionnelle et restitution orale.
• Aptitude au travail en équipe et en partenariat.
• Polyvalence, dynamisme, innovation, autonomie d’organisation.

Lieux d’intervention

Principalement Alsace, mais possibles missions ponctuelles dans tout le Grand Est.

Rémunération

Rémunération selon CCN HABITAT ET LOGEMENT ACCOMPAGNES et expérience ; 13ème mois, prime vacances, mutuelle prise en charge à 100 %, titres restaurant, accord d’intéressement ; environ 28 000 € bruts annuels (évolutif).