Chargé(e) de Territoire H/F H/F

Les HLM recrutent; Épretot; Sur place; EUR 26 000 - 32 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de service

Mutuelle d’entreprise

Compte Epargne Temps

Temps de travail: 35 H hebdomadaires

Résumé du poste

Le Foyer Stéphanais recherche un Chargé(e) de territoire à Saint-Étienne-du-Rouvray pour diriger une équipe de proximité et superviser les activités de nettoyage et de maintenance du patrimoine. Le candidat assure l’interface avec les parties prenantes et participe aux démarches qualité et RSE.

Ce poste, accessible à partir d’un Bac+2, exige des compétences en gestion d’équipes et une aptitude à la médiation pour garantir la satisfaction des locataires et le bon fonctionnement du site.

Qualifications

• Ce poste exige une formation de niveau III (Bac+2) minimum.
• Une expérience en poste à responsabilité similaire (gestion locative sociale ou gestion d’équipes de proximité) serait un plus.

Responsabilités

• Diriger et manager une équipe de proximité.
• S’assurer des résultats de l’activité de nettoyage et en contrôler l’exécution.
• Veiller à l’entretien et à la maintenance des équipements du patrimoine.
• Favoriser la tranquillité des sites et réaliser, si nécessaire, la médiation.
• Coordonner le traitement des doléances techniques de premier niveau.
• Assurer le rôle d’interface et de communication avec les parties prenantes.
• Participer aux démarches qualité et RSE et à l’amélioration continue.

Description du poste

Domaine d'activités et famille de métier

Domaine d'activités et famille de métier

Gestion de proximité - Responsable de site F/H

Intitulé de poste (modifiable)

Chargé(e) de Territoire H/F H/F

Description de l'entreprise

Le Foyer Stéphanais est une Entreprise Sociale pour l’Habitat de 75 collaborateurs gérant un patrimoine de 5 000 logements sur la Seine Maritime & l’Eure. Elle a plus de 95 ans d’expérience, et elle entend, par sa taille et son implantation être un partenaire disponible, réactif et de proximité. Depuis de nombreuses années, le Foyer Stéphanais s’emploie à assumer pleinement sa Responsabilité Sociétale, Environnementale et améliorer son professionnalisme en s’appuyant sur sa certification ISO 9001 ainsi que sa démarche de Responsabilité Sociétale de l’Entreprise en tant que société à mission depuis 2024.

Le Foyer Stéphanais est membre du Groupe ARCADE VYV.

Né du partenariat entre le Groupe ARCADE, acteur reconnu du monde HLM, 4ème bailleur social national et le groupe VYV, numéro 1 du secteur mutualiste en France, le Groupe ARCADE-VYV réunit les expertises de l’habitat & de la protection sociale portant l’ambition de faire du logement un déterminant de santé.

Description de la mission

Dans le cadre d'un remplacement (arrêt maladie), vos principales missions seront :

• Diriger, assurer le management d’une équipe de proximité
• S’assurer des résultats de l’activité de nettoyage, la contrôler
• Veiller au bon entretien et la maintenance des équipements du patrimoine à charge, particulièrement ceux liés à la sécurité des personnes et biens
• Œuvrer activement à la tranquillité des sites, réaliser au besoin de la médiation
• Coordonner le traitement des doléances techniques de premier niveau
• Assurer un rôle d’interface, représentation et de communication avec les différentes parties prenantes liées à son activité
• Participer activement aux démarches qualité et d’innovation menées au sein de l’entreprise (Certifications qualité, démarche RSE, Logement santé...)

Véritable chef d’orchestre des équipes et de l’activité de proximité, le/la Chargé(e) de territoire est un maillon central dans la relation ainsi que la satisfaction des usagers.

Vos conditions de travail:

Lieu de travail: SAINT ETIENNE DU ROUVRAY (76800) en Seine Maritime

Rémunération & éléments de salaire

• Salaire versé sur 13.6 mois
• Véhicule de service
• Mutuelle d’entreprise avec une participation de l’employeur au-delà du légal
• Compte Epargne Temps
• Temps de travail: 35 H hebdomadaires

Ce poste est accessible par une formation de niveau III (Bac + 2) minimum. Une expérience dans un poste à responsabilité similaire (gestion locative sociale ou gestion d’équipes de proximité) serait un plus.

Vous appréciez le mangement d’équipes, la relation client et êtes désireux de rejoindre une société dynamique, engagée auprès de ses partenaires et au service de ses locataires? Ce poste est fait pour vous, avec des opportunités d’évolution.