Chargé(e) de recrutement et Projets RH F/H

ORANO; Châtillon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une grande entreprise industrielle recherche un(e) stagiaire en ressources humaines pour une durée de 4 à 6 mois. Vous participerez au processus de recrutement et contribuerez à des projets pour renforcer la marque employeur. Les candidats doivent être organisés, rigoureux et posséder de bonnes qualités relationnelles.

Qualifications

• Stage de 4 à 6 mois dans le secteur des ressources humaines.
• Capacité à mener des entretiens basés sur des tests de personnalité.
• Contribuer aux projets de marque employeur.

Responsabilités

• Participer au processus de recrutement d'étudiants.
• Contribuer à des initiatives de marque employeur.
• Développer des partenariats avec des écoles.

Connaissances

Qualités relationnelles

Capacité d'adaptation

Empathie

Organisation

Rigueur

Formation

Étudiant(e) en École de commerce, Master RH ou équivalent

Description du poste

Vous recherchez un stage pour découvrir le secteur des ressources humaines ? Rejoignez notre équipe Attractivité et Recrutement pour une expérience enrichissante et stimulante au cœur du recrutement de jeunes talents !

Vous aurez l'opportunité de jouer un rôle clé dans le recrutement de stagiaires et d'alternants, tout en participant activement à des projets visant à renforcer l'attractivité du groupe.

Vos missions seront variées :

• Recrutement : Vous participez à tout le processus de recrutement, de la diffusion des offres sur les jobboards à la sélection des candidatures. Vous mènerez des entretiens basés sur des tests de personnalité, rédigerez des comptes-rendus et suivrez les candidats jusqu'à leur intégration.

• Gestion de projets RH : Contribuez à des initiatives de marque employeur, développez nos partenariats avec des écoles cibles et proposez des actions pour dynamiser la communauté des stagiaires et alternants.

Ce stage vous permettra de découvrir les rouages du recrutement au sein d'un grand groupe industriel tout en étant formé(e) à nos outils et méthodes. C'est également l'occasion pour vous de participer à des projets stratégiques autour de l'attractivité et de la valorisation de la marque employeur.

• Étudiant(e) en École de commerce, Master RH ou équivalent, à la recherche d'un stage de 4 à 6 mois.
• Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre capacité d'adaptation et votre empathie.
• Organisé(e) et rigoureux(se), vous aimez écouter et analyser.