Chargé.e de projets Eau potable & Hydraulique urbaine H/F - Lyon (69)

Cereg France

Brignais

Hybride

EUR 32 000 - 36 000

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Télétravail 1–2 jours/semaine
RTT 16 jours
Mutuelle prise en charge 80% par l'em"
Prime d'intéressement
Formation continue

Résumé du poste

Cereg France à Lyon recrute un Chargé.e de projets Eau potable et Hydraulique urbaine pour piloter des études et accompagner des projets durables dans le secteur de l Eau en milieu urbain.

Vous travaillez avec les acteurs publics et privés, réalisez diagnostics et schémas directeurs, et contribuez à des solutions sur les réseaux EU/EP et stations d épuration.

Qualifications

  • Master ou diplôme d'ingénieur en Assainissement/Eau Potable/Hydraulique Urbaine.
  • Expérience professionnelle de 2 ans ou 3 minimum dans le domaine de l'eau potable ou de l'hydraulique urbaine (débutant·e·s acceptés).

Responsabilités

  • Réalisation d'études et diagnostics hydrauliques urbains et réseaux EU/EP.
  • Levés topographiques et repérage des réseaux avec SIG QGis et Autocad.

Connaissances

Gestion de projet
Communication & Travail en équipe
Gestion multi-projets

Formation

Master ou diplôme d'ingénieur en Assainissement / Eau Potable / Hydraulique Urbaine

Outils

Modélisation hydraulique

Description du poste

Rejoignez notre équipe dynamique de Lyon en tant que Chargé.e de projets Eau potable & Hydraulique urbaine pour contribuer à des initiatives innovantes et durables dans le secteur de l'eau en milieu urbain.

Responsabilités principales

Auprès des acteurs publics et privés, vous participerez à l'élaboration d'études hydraulique urbaine, diagnostics de réseaux EU/EP enterrés/aériens, de diagnostics de bassins routiers/autoroutiers, d'études de faisabilité et d'expertises dans les domaines de l'eau potable, l'assainissement des eaux usées et plus généralement de l'hydraulique urbaine/routière et du petit cycle de l'eau.

Réalisation en binôme des investigations terrain dans le cadre des Diagnostics et Schémas Directeurs :

- repérage des réseaux, avec rendu cartographique SIG QGis et Autocad

- levés topographiques des réseaux

- mise en place de mesures de débits amovibles sur réseaux EU, AEP et station d’épuration

- réalisation de prélèvements et bilan de fonctionnement d’ouvrages EP, AEP et de stations d’épuration

- réalisation de tests d’étanchéité de bassins eaux pluviales

- réalisation de tests à la fumée

- réalisation d’inspections caméra des réseaux en vue de détecter les entrées d’eaux claires parasites

- réalisation de recherche de fuites

- réalisation de jaugeages en rivières

- mesures de bruits de l’environnement.

Le terrain représentera environ 60/70% la première année et 30%/40% pour les phases rédactionnelles au bureau.

A l'issue de la première année, ce poste pourra être amené à évoluer avec une dimension bureau plus importante.

Compétences et expériences requises
  • Master ou diplôme d'Ingénieur(e) généraliste ou spécialisé en Assainissement, Eau Potable et Hydraulique Urbaine,
  • Expérience professionnelle de deux ans ou troisminimum dans le domaine de l'eau potable ou de l'hydraulique urbaine - les débutant(e)s sont toutefois accepté(s).
  • Maîtrise des outils de gestion de projet et des logiciels de modélisation hydraulique.
  • Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe.
  • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les échéances.
Qualités personnelles recherchées
  • Esprit d'analyse et capacité de synthèse.
  • Autonomie et prise d'initiative.
  • Capacité d'écoute
  • Gout pour le travail en équipe
Avantages du poste
  • Opportunités de développement professionnel continu.
  • Cadre de travail stimulant et collaboratif.
  • Participation à des projets à fort impact environnemental et social.
Pourquoi nous rejoindre?
  • Entreprise à taille humaine engagée dans des valeurs sociétales fortes - une agence à taille humaine
  • Possibilité d'évolution dans un cadre professionnel stimulant.
  • Formation continue et soutien au développement professionnel.
  • Télétravail (1 à 2 jours par semaine)
  • Prime d'intéressement
  • 16 jours de RTT
  • Mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur
  • Package global de rémunération : Entre 32k€ et 36k€(à définir en fonction du profil/expérience) - statut cadre.
Nous sommes un employeur engagé dans l'égalité des chances. Toutes les candidatures, indépendamment du genre, de l'origine, ou de toute autre caractéristique personnelle, sont les bienvenues.
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