Ingénieur-conseil / Ingénieure-conseil des services prévention de (H/F)

CAISSE PRIMAIRE ASSURANCE MALADIE

Foix

Sur place

EUR 27 804 - 33 983

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Primes
Intéressement/participation
Titres restaurant
CSE
Complémentaire santé
Allocation vacances

Résumé du poste

CPAM de l'Ariège recherche un chargé de prévention pour concevoir et animer des séances d’information et des formations destinées aux partenaires internes et externes. Vous assurerez le suivi des indicateurs de prévention et la coordination des campagnes liées à la santé publique.

Le poste implique le suivi budgétaire, l’animation d’actions locales et la collaboration avec les services régionaux de l’Assurance Maladie. Débutant accepté, CDI, télétravail possible.

Qualifications

  • Formation Bac+3/4 ou équivalents; promotion/éducation pour la santé.

Responsabilités

  • Concevoir et animer des séances d’information ou de formation auprès des partenaires internes et externes; créer ou adapter des outils pédagogiques.
  • Assurer la mise en œuvre des actions et en évaluer l’impact.
  • Suivre les campagnes de prévention et des actions FNPEIS/FLCA.
  • Travailler en coordination avec les services CPAM et les acteurs régionaux.
  • Instruire et suivre les actions de prévention et le budget associé.

Connaissances

Concevoir séances
Animation formations
Suivi indicateurs
Gestion CRM
Confidentialité
Communication publique
Reporting activité
Rédiger rapports
Gestion budget
Éducation pour la santé

Formation

Bac+3/4 ou équivalents

Outils

CRM
Outils de reporting

Description du poste

Overview

CONTEXTE : Vous recherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission d\'intérêt général. La CPAM de l\'Ariège cherche son nouveau chargé de prévention. L\'Assurance Maladie repose sur des valeurs de solidarité et d\'éégalité d\'accès aux soins. Notre métier: conseiller, accompagner et protéger. Travailler à la CPAM de l\'Ariège, c\'est intégrer une entreprise accompagnante et soucieuse des conditions de travail et de la qualité de vie au travail.

Vous bénéficierez d\'un environnement agréable et de nombreux avantages qui vous permettront de concilier vie professionnelle et vie privée. Rejoignez-nous et postulez !

Missions / Activités

Placé sous l\'autorité du Responsable du Pôle Santé-Prévention, le ou la candidat(e) retenu(e) participera à la définition des plans d\'actions locaux dans le cadre des orientations du programme Rénov\'GDR, du plan d\'action régional de prévention (PAR) et des missions de santé publique retenues par l\'Assurance Maladie. Il/elle devra activement contribuer à l\'atteinte des indicateurs prévention inscrits de notre Contrat Pluriannuel de Gestion. Sur le plan opérationnel, il/elle devra :

  • Concevoir et animer des séances collectives d\'information ou de formation auprès des partenaires internes et/ou externes et créer ou adapter les outils pédagogiques appropriés au public ciblé
  • Assurer la mise en œuvre des actions et en évaluer l\'impact
  • Assurer le suivi des campagnes marketing liées à la PREVENTION
  • Participer à des groupes de travail locaux, régionaux, manifestations événementielles visant à faire évoluer les pratiques de prévention et de santé publique
  • Participer à des campagnes "aller-vers" en réalisant ou supervisant du phoning en direction des assurés sur des actions de prévention en santé
  • Instruire annuellement les actions financiées sur le FNPEIS et FLCA et accompagner les porteurs et acteurs de ces actions. Instruire et mettre en œuvre les actions de Prévention préconisées et impulsées par la CNAM et/ou la Région Occitanie
  • Suivre l\'exécution budgétaire des actions de prévention (FNPEIS et FLCA) en liaison avec la cellule budgétaire de la Caisse
  • Assurer le suivi des indicateurs CPG et des indicateurs locaux liés à la Prévention, notamment ceux concernant les dépistages des cancers et de vaccination. À ce titre, il sera amené à élaborer des plans d\'actions et à en établir une évaluation pour la mise en œuvre d\'actions correctives ou complémentaires
  • Assurer la gestion des dispositifs de prévention (tensiomètre, Test de Diagnostic Rapide, vaccins)
  • Travailler en étroite coordination avec les services de la CPAM en charge de la Mission Accompagnement en Santé, l\'Action Sanitaire et Sociale et l\'accompagnement des professionnels de santé et de la Communication
  • Interactions avec le réseau Assurance maladie : une étroite coordination est également attendue avec la Direction régionale de la gestion du risque
Type de contrat

CDI

Horaires et conditions: Travail en journée, temps partiel - 7h48/semaine, Horaires variables et annuels. Déplacements professionnels, Possibilité de télétravail, En contact avec du public, Travail en mode projet, Santé publique.

Rémunération et avantages
  • Salaire brut: Annuel de 30 894,00 Euros sur 12 mois
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • CSE
  • Complémentaire santé
  • Allocation vacances et gratification annuelle
Profil souhaité
Expérence
  • Débutant accepté
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - promotion / éducation pour la santé
Compétences
  • Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • Concevoir et déployer des outils d\'évaluation
  • Confidentialité et éthique professionnelle
  • Connaissance des droits de l\'homme et des libertés fondamentales
  • Connaissance des réglementations sur la protection des données
  • Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
  • Contrôler la qualité et la conformité d\'un livrable
  • Gestion de la relation client (CRM)
  • Mettre en place des solutions d\'amélioration de la performance
  • Mettre en œuvre les directrices et la politique de l\'entreprise
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Participer à un projet pluridisciplinaire
  • Prendre une décision et l\'expliquer
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Respecter la confidentialité des informations
  • Réaliser le reporting de son activité
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d\'activité
  • Suivre la gestion des dépenses de santé et veiller à l\'application de la législation de sécurité sociale
  • Systèmes de santé publique
  • Techniques d\'entretien individuel
  • Techniques de communication avec le public
  • Techniques pédagogiques
  • Typologie des risques environnementaux et sanitaires
  • Utiliser des logiciels spécifiques
Informations complémentaires
  • Secteur d\'activité : Activités générales de sécurité sociale
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