Chargé.e de mission Développement associatif et EVS (H/F)

LA PEURTANTAINE; Roussillon-en-Morvan; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association locale située à Roussillon-en-Morvan recherche un Chargé.e de mission Développement associatif pour contribuer à son projet et gérer ses activités. Le candidat idéal devra avoir une expérience d'au moins 2 ans, un Bac+3 ou Bac+4, et sera responsable de la gestion de projets et de partenariats au sein de l'association. Ce poste en CDI est à temps partiel (18H/semaine) avec possibilités de télétravail.

Prestations

Possibilité de télétravail

Qualifications

• 2 ans d'expérience indispensable.

Responsabilités

• Développement global de l'association.
• Gestion budgétaire et comptable.
• Conception et coordination des projets.
• Représentation auprès des partenaires.
• Élaboration des bilans d'activités.

Connaissances

Gestion administrative d'une activité

Collaborer avec des partenaires institutionnels

Concevoir et gérer un projet

Définir ou promouvoir une stratégie de développement local

Développer des partenariats avec des acteurs locaux

Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires

Élaborer une stratégie de développement d'activité

Élaborer, suivre et piloter un budget

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Description du poste

Offre n° 199FRRV Chargé.e de mission Développement associatif et EVS (H/F)

Développement de l'activité associative - Contribuer au développement global de l'association et à la mise en œuvre de son projet associatif.

Proposer des orientations stratégiques au Conseil d'administration et assurer la mise en œuvre de ses décisions.

Participer activement aux réunions statutaires et représenter l'association auprès des partenaires, institutions et réseaux locaux.

Apporter une réflexion prospective à moyen et long terme sur les orientations et les besoins du territoire.

Assurer la conception, la coordination et la mise en œuvre des projets portés par l'association : rédaction de projets, élaboration des plans de financement, recherche de financements publics et privés, suivi administratif et financier.

Être garant de l'élaboration, du pilotage et de la mise en œuvre du projet Espace de Vie Sociale (EVS), en lien avec les orientations du Conseil d'administration et les partenaires institutionnels.

Fonctionnement de l'association - Assurer la gestion budgétaire et comptable en lien avec le trésorier et les outils internes.

Proposer et mettre en œuvre une stratégie de communication adaptée (interne et externe).

Coordonner, en collaboration avec les partenaires et les équipes (salariés et bénévoles), les actions et activités de l'Espace de Vie Sociale.

Élaborer les bilans d'activités et contribuer à l'évaluation des actions menées.

Vie associative - Accompagner, selon les besoins, les salariés et bénévoles dans la réalisation de leurs missions.

Participer ponctuellement aux activités et événements de l'association en dehors du périmètre strict de l'Espace de Vie Sociale, pour favoriser la dynamique collective et le lien entre les acteurs.

Type de contrat CDI

Durée du travail Temps partiel - 18H/semaine

Travail en journée

Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

Conditions de travail Possibilité de télétravail

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1148.0 Euros sur 12.0 mois

Déplacements: Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Compétences

• Assurer la gestion administrative d'une activité
• Collaborer avec des partenaires institutionnels
• Concevoir et gérer un projet
• Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
• Développer des partenariats avec des acteurs locaux
• Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
• Elaborer une stratégie de développement d'activité
• Elaborer, suivre et piloter un budget

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve d'autonomie
• Etre force de proposition

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Autres services de réservation et activités connexes

Employeur

3 à 5 salariés

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