Chargé(e) de Gestion Locative – Habitat Social & Télétravail

Grand Delta Habitat; Avignon; Sur place; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

20 RTT par an

Télétravail possible

Mutuelle partiellement prise en charge

Compte Épargne Temps (CET)

Plan d'épargne entreprise

Remboursement à 75% des transports en commun

Résumé du poste

Une coopérative immobilière recherche un-e chargé-e de gestion locative pour gérer les actes, études et enquêtes liées à la gestion locative. Le poste est basé à Avignon et requiert un BAC+2/3 en immobilier ainsi qu'une expérience dans le domaine. Les compétences recherchées incluent la maîtrise de la réglementation, la capacité d'analyse des données et un sens du service client. Ce rôle est une opportunité d'évoluer au sein d'une structure valorisant le développement professionnel et le bien-être des employés.

Qualifications

• Expérience similaire chez un bailleur social ou en gestion locative.
• Bonne connaissance de l'environnement de l'habitat social.

Responsabilités

• Contribuer à l’organisation des actes de gestion locative.
• Gérer les actes et enquêtes réglementaires.
• Assurer le suivi des réclamations clients.
• Réaliser des études statistiques et synthèses.

Connaissances

Maîtrise de la réglementation des enquêtes SLS

Capacité à traiter et analyser des données statistiques

Aisance rédactionnelle

Rigueur administrative

Maîtrise du pack office (Excel)

Connaissance de la réglementation en gestion locative

Formation

BAC+2/3 en immobilier

Outils

Logiciels de gestion

Description du poste

Une coopérative immobilière recherche un-e chargé-e de gestion locative pour gérer les actes, études et enquêtes liées à la gestion locative. Le poste est basé à Avignon et requiert un BAC+2/3 en immobilier ainsi qu'une expérience dans le domaine. Les compétences recherchées incluent la maîtrise de la réglementation, la capacité d'analyse des données et un sens du service client. Ce rôle est une opportunité d'évoluer au sein d'une structure valorisant le développement professionnel et le bien-être des employés.