Chargé.e de communication

France Orchestres; Strasbourg; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail possible

Participation aux frais de transport

Couverture mutuelle

Tarifs préférentiels pour établissements culturels

Résumé du poste

France Orchestres, à Strasbourg, recrute un.e chargé.e de communication pour concevoir des supports de communication et gérer les relations médias.

Le candidat idéal devrait avoir un minimum de deux ans d'expérience dans un rôle similaire, ainsi qu'une formation bac +2. Les compétences requises incluent la maîtrise des outils de création graphique et des techniques de communication.

Ce poste offre également des avantages tels que le télétravail et une participation aux frais de transport.

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire.
• Permis B est apprécié.
• Rigueur et sens de l'organisation.

Responsabilités

• Concevoir des supports de communication.
• Gérer les relations médias.
• Assurer la logistique des événements.

Connaissances

Communication print et web

Outils bureautiques et de création graphique

Techniques de relations médias

Anglais pratique

Formation

Formation bac +2 minimum

Outils

Pack Office

Suite Adobe

Description du poste

Description du poste

L’Orchestre philharmonique de Strasbourg, labellisé « orchestre national » en 1994, compte parmi les formations majeures en France. Fort de 110 musiciens permanents perpétuant sa double tradition française et germanique, l’Orchestre se consacre à un projet ambitieux autour de la musique symphonique en organisant environ cent concerts par an.

Missions générales et responsabilités

Sous l’autorité de la responsable communication et actions culturelles, le/la chargé.e de communication assure la réalisation des supports de communication, la gestion des relations médias et l’organisation opérationnelle des événements du pôle.

Activités principales

Contribuer aux supports de communication

• Concevoir et/ou coordonner la réalisation des supports de communication (programmes de salles, dépliants, affiches, carte de vœux, rapport d’activité, …) en lien avec l’agence de communication
• Piloter la diffusion des supports en coordination avec les prestataires
• Gérer les déclinaisons web et print des visuels, de la commande à la livraison
• Assurer le réapprovisionnement des objets dérivés de l’Orchestre

Gérer les relations médias

• Rédiger les communiqués de presse
• Tenir à jour le fichier presse
• Envoyer aux journalistes les documents nécessaires et effectuer les relances pour assurer une couverture presse optimale
• Organiser les interviews et rendez‑vous presse, y compris leurs aspects logistiques
• Réaliser et diffuser la revue de presse mensuelle
• Coordonner avec les attachés de presse prestataires (France et international)

Assurer un soutien administratif, logistique et opérationnel

• Organiser la logistique des événements du pôle communication et actions culturelles
• Vérifier l’accord des artistes pour les répétitions publiques et événements hors concerts (rencontres, concerts Relax, événements liés au Club des mécènes, etc.)
• Établir les contrats avec Strasbourg Events pour la commande des personnels d’accueil et de sécurité
• Rédiger les conventions de partenariats et contrats
• Référencer les événements et concerts sur les agendas en ligne (DNA, JDS, etc.)
• Contribuer aux marchés publics liés aux activités du poste
• Effectuer diverses formalités administratives (archivage numérique et print, ordres de service, ordres de mission, fiches prévisionnelles d’accueil des intervenants, demandes de devis et suivi des factures) et alimenter le tableau de suivi budgétaire

Responsabilités numériques

En l’absence du chargé de communication numérique, le/la chargé.e de communication veille à actualiser les contenus sur le site internet et anime les réseaux sociaux.

Durée du contrat

3 ans.

Profil recherché

Formation et expérience

• Formation bac +2 minimum
• Expérience de 2 ans minimum sur des fonctions similaires
• Permis B apprécié

Compétences techniques

• Maîtrise des enjeux et techniques de communication print et web
• Maîtrise des outils bureautiques et de création graphique (Pack Office, Suite Adobe…)
• Maîtrise des techniques de relations médias
• Parfaite connaissance du paysage médiatique local, national et spécialisé
• Connaissance de la chaîne graphique, du brief à l'impression
• Capacités rédactionnelles
• Pratique de l’anglais

Compétences organisationnelles

• Sens de l'organisation, rigueur, méthode et esprit de synthèse
• Capacité à anticiper, gérer les priorités et respecter les délais
• Aptitude à travailler efficacement, y compris dans des situations d'urgence

Compétences générales

• Capacité à rendre compte de son activité
• Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
• Discrétion et respect de la confidentialité
• Autonomie et capacité à prendre des initiatives adaptées

Conditions d'exercice

• Poste à temps complet, horaires variables, travail occasionnel en soirée et le week-end
• Organisation du temps de travail à 35 heures sans RTT ou 37 heures avec 12 jours de RTT
• Type de recrutement: fonctionnaire ou, à défaut, contractuel de droit public (CDD d’une durée de 3 ans, reconductible une fois, puis CDI), catégorie B

Avantages liés au poste

• Télétravail possible (une fois passée la période de prise de poste) avec versement forfait télétravail
• Participation de l’Orchestre aux frais de transport et versement d’un forfait mobilité durable
• Participation de l’Orchestre possible à la couverture mutuelle et à la prévoyance
• Prestations d’action sociale proposées par le CNAS
• Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs

Dates importantes

Date de prise de fonction : 15 septembre 2026

Date limite de candidature : 21 août 2026

Date de concours : 31 août 2026