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Chargé(e) de clientèle volant(e) F/H

LA POSTE

Nanterre

Sur place

EUR 25 000 - 28 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise de services postaux recherche un(e) Chargé(e) de clientèle volant(e) pour assurer un service de qualité et répondre aux besoins des clients dans différentes agences. Le candidat doit avoir au moins un an d'expérience en relation client et être titulaire d'un Bac. Ce poste en CDI à temps plein offre un salaire brut annuel de 25 690 à 27 043 euros selon l'expérience.

Qualifications

  • 1 an d'expérience en relation client exigé.

Responsabilités

  • Contribuer à la qualité du service client.
  • Assurer une prise en charge optimale des clients.

Connaissances

Analyser les besoins des clients
Assurer le suivi de la satisfaction clients
Communiquer à l'oral en milieu professionnel
Développer et fidéliser la relation client
Identifier, traiter une demande client

Formation

Bac ou équivalent
Bac+2 ou équivalent en Banque assurance
Description du poste

Le Groupe La Poste cherche à renforcer ses équipes en recrutant un(e) Chargé(e) de clientèle volant(e). Ce poste clé contribue à la qualité du service et au développement commercial, en assurant une prise en charge optimale des clients dans différentes agences selon les besoins.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire

  • Salaire brut : Annuel de 25690.00 Euros à 27043.00 Euros sur 12 mois
  • A définir selon expérience
Profil souhaité
Expérience
  • 1 An(s) - Relation client Cette expérience est indispensable
  • Bac ou équivalent Cette formation est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents Banque assurance
Compétences
  • Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
  • Assurer le suivi de la satisfaction clients
  • Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Identifier, traiter une demande client
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités de poste dans le cadre d'une obligation de service universel
Employeur

250 à 499 salariés

1er employeur en France après l'Etat, le groupe La Poste se positionne comme employeur de référence, engagé socialement, convaincu que la diversité et l'égalité participent à sa réussite. La Poste met au cœur de ses préoccupations le développement des compétences de ses collaborateurs et facilite leur développement professionnel.

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