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Votre CV et votre lettre de motivation, adaptés exactement à ce que l’employeur recherche.
Bleu Libellule recherche un Chargé(e) de Clientèle pour assurer un traitement rapide et qualitatif des demandes, réclamations et suivi des commandes en magasin et en ligne. Vous serez un ambassadeur de la marque, garant de la satisfaction client et de la confidentialité des données.
Vous êtes bienveillant·e, empathique et doté·e d’un excellent sens du service. Vous maîtrisez les outils ERP/CRM et Excel, et vous savez travailler en équipe pour améliorer continuellement le parcours client.
Chez Bleu Libellule, tout est mis en œuvre pour que chacun se sente engagé dans sa fonction et que chacun comprenne sa valeur pour l’entreprise. Nous voulons développer votre liberté d’action, le volontariat, la prise d’initiatives tout en maintenant l’ensemble des valeurs qui nous sont chères.
En tant que Chargé(e) de Clientèle, vous serez un maillon essentiel de la relation entre nos clients, nos magasins et nos services internes.
Vous serez garant(e) d’un traitement rapide et qualitatif des demandes et réclamations, tout en contribuant à la qualité produit et à l’amélioration continue du service.
Véritable ambassadeur(rice) de la marque, vous jouerez un rôle clé dans la fidélisation et la satisfaction de nos clients.
Vous êtes reconnu(e) pour votre bienveillance, votre empathie et votre sens du service client.
Vous faites preuve d'excellentes compétences en communication orale et aisance relationnelle
Vous savez garder votre sang-froid face aux situations complexes et communiquer avec diplomatie.
Votre rigueur, votre esprit d’analyse et votre autonomie vous permettront de faire la différence.
Vous maîtrisez les outils informatiques et de suivi client (ERP, Excel, outils CRM).
Vous aimez travailler en équipe et collaborer avec différents interlocuteurs internes.
Une expérience dans la relation client, le retail ou la gestion des réclamations est un vrai plus.
Et bien sûr, vous partagez nos valeurs Bleu Libellule : Audace, Bienveillance, Passion et Ambition !
Dans le cadre de notre politique visant à renforcer l’égalité des chances et l'inclusion, nous nous engageons à œuvrer dans le respect des principes d’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, de diversité, de mixité et de non-discrimination.
Afin de faire vivre ces valeurs à tous les niveaux de l’entreprise, nous sommes bien entendu engagés en faveur du handicap.
Chaque talent est reconnu pour sa singularité et trouve toute sa place dans nos équipes !