Chargé-e d’orientation et d’insertion professionnelle - MDE

Université de Versailles Saint-Quentin-en-Yvelines; Versailles; Sur place; EUR 23 000 - 28 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Comité des œuvres sociales

Congés annuels (50 jours)

Action sociale

Travail sur écran

Résumé du poste

UVSQ recrute un chargé-e d’orientation et d’insertion professionnelle au Service OIP. Vous accueillez et orientez les publics, en présentiel et à distance, et participez à l’organisation des Journées Portes Ouvertes et forums.

Vous animez des ateliers et entretiens, accompagnez les candidatures et CV, et développez les partenariats territoriaux des Yvelines et de l’Essonne.

Qualifications

• Connaissance de l’enseignement supérieur et de l’orientation
• Accompagnement de publics étudiants
• Animation d’ateliers et entretiens individuels
• Qualités relationnelles et travail en équipe
• Maîtrise des outils bureautiques et de communication
• Organisation, adaptabilité et sens de l’initiative

Responsabilités

• Assurer l’accueil et l’orientation des publics en présentiel et à distance.
• Contribuer à l’organisation et à l’animation des Journées Portes Ouvertes, salons et forums.
• Animer des ateliers et réaliser des entretiens de premier niveau.
• Accompagner les étudiants dans leurs démarches de candidatures, rédaction de CV et lettres de motivation.
• Contribuer à la production et à l’actualisation des supports de communication du service et du site web.
• Participer au développement et à l’animation de partenariats territoriaux des Yvelines et de l’Essonne.

Connaissances

Orientation

Accompagnement étudiants

Animation d’ateliers

Équipe & communication

Bureautique

Organisation & initiative

Outils

Bureautique

Description du poste

Chargé-e d’orientation et d’insertion professionnelle - MDE

Créée en 1991, l'université de Versailles Saint-Quentin-en-Yvelines (UVSQ) est aujourd'hui le pôle d'enseignement supérieur, de recherche et technologie le plus important des Yvelines. Implantée au cœur de cinq agglomérations des Yvelines (Versailles, Saint-Quentin-en-Yvelines, Mantes en Yvelines, Rambouillet et Vélizy), l'UVSQ accueille 20000 étudiants et dispose d'un effectif de 1716 agents dont 1020 enseignants-chercheurs et 698 personnels administratifs. L'UVSQ est membre de l'Université Paris-Saclay, première université française et 13ème mondiale. www.uvsq.fr

L’Université de Versailles Saint-Quentin-en-Yvelines (UVSQ) recrute un(e) Chargé(e) d’orientation et d’insertion professionnelle au sein du Service de l’Orientation et de l’Insertion Professionnelle (OIP), rattaché à la Direction des études, de la formation et de l’insertion professionnelle. Ce service accompagne les étudiants et futurs étudiants dans la construction de leur parcours de formation et leur insertion professionnelle, et valorise l’offre de formation de l’université auprès de ses publics et partenaires.

Placée(e) au sein d’une équipe de cinq personnes et sous l’autorité du responsable du service, le ou la chargé(e) d’orientation et d’insertion professionnelle participe à la mise en œuvre des dispositifs d’information, d’orientation et d’insertion professionnelle à destination des étudiants, du BUT au master, ainsi que des futurs étudiants. Vous assurez l’accueil et l’orientation de tous publics, en présentiel et à distance, et informez sur les formations de l’enseignement supérieur et les parcours universitaires. Vous contribuez à l’organisation et à l’animation des Journées Portes Ouvertes, salons et forums, et participez au suivi de projets transversaux tels que les Cordées de la réussite et les dispositifs de césure.

Vous accompagnez les étudiants dans leurs démarches d’orientation et d’insertion à travers des ateliers collectifs, des permanences et des entretiens de premier niveau, notamment sur la construction de candidatures, la rédaction de CV et de lettres de motivation, la valorisation des compétences et la recherche de stages en France ou à l’étranger. Vous contribuez également à la production et à l’actualisation des supports de communication du service, à la mise à jour des informations sur le site web de l’université et à l’enrichissement des données relatives à l’offre de formation.

Vous participez enfin au développement et à l’animation de partenariats institutionnels et socio-économiques sur le territoire des Yvelines et de l’Essonne, en lien avec les acteurs de l’orientation et de l’insertion professionnelle.

Doté(e) de qualités relationnelles et d’écoute, vous appréciez le travail en équipe et maîtrisez les outils et méthodes de l’orientation et de l’insertion professionnelle. Vous connaissez l’enseignement supérieur français, l’environnement socio-économique et le marché de l’emploi, et êtes à l’aise dans la rédaction de documents et de supports d’information. Organisé(e), adaptable et engagé(e), vous contribuez activement au service rendu aux étudiants dans un environnement universitaire dynamique.

Contraintes professionnelles

• Déplacements ponctuels et travail occasionnel le week-end lors d’événements.

Prérequis

• Connaissance de l’enseignement supérieur et de l’orientation
• Accompagnement de publics étudiants
• Animation d’ateliers et entretiens individuels
• Qualités relationnelles et travail en équipe
• Maîtrise des outils bureautiques et de communication
• Organisation, adaptabilité et sens de l’initiative

Environnement et conditions de travail

Recrutement ouvert aux agents titulaires et contractuels (contrat renouvelable). L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.

• Poste de catégorie B;
• 37h30 de travail hebdomadaire;
• Salaire : à partir de 2 278 € bruts mensuels, selon profil et expérience.
• 50 jours de congés annuels ;
• Comité des œuvres sociales et d'action culturelle ;
• Action sociale ;
• Travail sur écran.

Dans le cadre de sa politique diversité, les postes de l’UVSQ sont accessibles aux personnes en situation de handicap. L'UVSQ poursuit son engagement pour l’inclusion des personnes en situation de handicap en adoptant son deuxième Schéma Directeur Handicap pour la période 2022-2025. Les objectifs décidés et déclinés sur quatre axes (étudiants, personnels, accessibilité et recherche) sont le fruit d'un travail collaboratif au sein de notre université en accord avec la politique handicap volontariste de notre Présidence. Cette politique vise à permettre à chaque personne en situation de handicap, qu’il soit étudiant ou membre du personnel, de s’épanouir au sein de notre communauté universitaire.