Chargé(e) d’études et statistiques

La Gazette des Communes; Paris; Sur place; EUR 33 000 - 35 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Crèche

Offres de restauration

Billetterie Loisirs

Salles de sport

Mutuelle (55–50%) et complémentaire

Transport et mobilité durable

Résumé du poste

L’Université Paris Dauphine - PSL recrute un Chargé d’études et statistiques pour piloter les données étudiants et formations et réaliser les tableaux de bord stratégiques.

Sous la responsabilité du Directeur de l’Aide au Pilotage, vous collectez les données et assurez l’analyse pour les enquêtes et accréditations, tout en contribuant à l’amélioration continue des reportings et à la qualité des indicateurs.

Qualifications

• Connaissance d'outils spécifiques à l'activité (BusinessObjects, Apogée)
• Maîtrise de Power BI
• Excellente maîtrise des outils bureautiques, Excel en particulier
• Appétence avérée envers les systèmes d'information
• Bonne communication écrite et orale
• Capacité à contribuer à des projets transversaux et à respecter des échéances
• Capacité d'analyse et de synthèse
• Très grande rigueur
• Connaissance du monde de l'ESR

Responsabilités

• Pilotage des données statistiques étudiants et formations
• Produire l'ensemble des indicateurs relatifs aux étudiants et aux formations pour les besoins institutionnels.
• Être interlocuteur du ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche pour les enquêtes et demandes statistiques ponctuelles
• Actualiser les statistiques nécessaires aux instances d'évaluation et/ou d'accréditation
• Réaliser les enquêtes ponctuelles sur les étudiants pour tous les services et PSL
• Assurer la production et l'analyse des données de candidature, notamment Parcoursup et MonMaster
• Réaliser le suivi de l'enquête d'insertion professionnelle annuelle des étudiants
• Participer à l'évaluation des formations
• Produire les résultats du Baromètre IA générative
• Participation à la mise en œuvre du SI Décisionnel
• Participer au déploiement du périmètre Formation du SI décisionnel
• Mettre en œuvre les tableaux de bord stratégiques de la gouvernance
• Être le référent indicateurs PSL à Dauphine et l'interlocuteur CGE
• Contribution à l'amélioration continue
• Optimisation des processus du parcours étudiant
• Participer aux projets numériques en co-construction et apporte une connaissance opérationnelle des données et processus de scolarité

Connaissances

Bonne communication écrite et orale

Autonomie

Organisation

Réactivité

Esprit d'équipe

Convivialité avec les parties prenants

Analyse et synthèse

Connaissance du monde ESR

Outils

Power BI

Excel

BusinessObjects

Apogée

Description du poste

Organisation

L'Université Paris Dauphine-PSL est une université sélective et néanmoins soucieuse de la diversité des profils de ses étudiants, un grand établissement qui délivre un enseignement et une recherche de premier plan et qui forme des professionnels de haut niveau, des chercheurs reconnus et des citoyens responsables. Spécialisée dans les Sciences des organisations et de la décision, elle privilégie l’innovation et l’exigence pédagogique ainsi qu’une formation adossée à la recherche exercée au sein de ses 6 laboratoires. Ouverte à l'international, hybride, pluridisciplinaire, elle bénéficie de liens forts avec le milieu socio-économique et d'un fort taux d'insertion professionnelle.

Notre établissement fait partie de l'Université PSL. Située au cœur de Paris, celle-ci fait dialoguer tous les domaines du savoir, de l'innovation et de la création. Classée parmi les 50 premières universités mondiales, elle forme au plus près de la recherche des chercheurs, artistes, ingénieurs, entrepreneurs ou dirigeants conscients de leur responsabilité sociale, individuelle et collective.

A propos du campus de la Porte Dauphine :

Situé au cœur de Paris, le campus de la porte Dauphine est facilement accessible en transport en commun (RER C, ligne 2) et situé à proximité des Champs-Élysées et du bois de Boulogne.

Vos missions au sein de l'Université Paris Dauphine - PSL

Sous la responsabilité directe du Directeur de l'Aide au Pilotage, le/la Chargé(e) d'études et statistiques a en charge la mise en œuvre des tableaux de bord stratégiques de l'établissement et la collecte de toutes les données statistiques chiffrées nécessaires à ces tableaux ainsi qu'aux enquêtes et accréditations.

Il/elle a de plus la charge directe de la production, la structuration et l'analyse des données dans le secteur de la formation afin de développer la connaissance des étudiants et de leurs parcours et ainsi de favoriser l'amélioration de la qualité des formations.

Il/elle sera le référent PSLdans le domaine de la formation

Il/elle a une mission d'amélioration de la productivité et de la qualité des reportings en général par sa participation active aux chantiers autour du décisionnel.

Il/elle contribue également aux missions d'amélioration continue de la DAP notamment dans le cadre du déploiement du nouvel outil de scolarité.

Le/la Chargé(e) d'études et statistiques travaille en particulier avec la DFVE, le/la Vice-Président(e) FVE mais également avec les Départements de formation, la plupart des autres directions support de l'Université dont la Direction du Numérique ainsi qu'avec PSL.

Ses principales activités se déclinent sur plusieurs axes :

• Pilotage des données statistiques étudiants et formations
• Produire l'ensemble des indicateurs relatifs aux étudiants et aux formations pour les besoins institutionnels. Être l'interlocuteur du ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche pour l'ensemble des enquêtes et demandes statistiques ponctuelles
• Actualiser les statistiques nécessaires aux instances d'évaluation et/ou d'accréditation
• Réaliser des enquêtes ponctuelles (avec commentaires et périmètres pertinents) sur les étudiants pour tous les services et pour PSL
• Assurer la production et l'analyse des données de candidature, notamment dans le cadre des procédures Parcoursup et MonMaster
• Réaliser le suivi de l'enquête d'insertion professionnelle annuelle des étudiants
• Participer à la mise en œuvre de l'évaluation des formations
• Produire les résultats du Baromètre IA générative
• Participation à la mise en œuvre du SI Décisionnel
• Participer au déploiement du périmètre Formation du SI décisionnel, notamment à travers la recette, la vérification des données et la production de tableaux de bord stratégiques et opérationnels
• Faire partie intégrante du comité du projet, en étant force de proposition
• Participer au suivi et au déploiement des autres périmètres en soutien aux directions métiers
• Participation au pilotage stratégique de l'établissement
• Contribuer à la collecte et à la consolidation des données nécessaires aux grandes démarches structurantes de l'Université (COMP, HCERES, Equis, ...) et à la mise à jour des tableaux de bord de la Gouvernance
• Contribuer à la fiabilisation, à la documentation et à la pérennisation des méthodes de production des indicateurs
• Assurer la présentation dans les instances de Gouvernance des résultats des enquêtes stratégiques
• Mettre en œuvre les tableaux de bord stratégiques de la gouvernance : animation du processus de collecte des données, proposition de nouveaux indicateurs, animation du processus de publication des tableaux
• Être le référent indicateurs PSL à Dauphine et l'interlocuteur CGE
• Contribution à l'amélioration continue
• Optimisation des processus du parcours étudiant

Participer aux projets numériques en co-construction en apportant une connaissance opérationnelle des données et processus de scolarité : être force de proposition pour la simplification et l'optimisation des processus dans le cadre des nouvelles applications scolarité

• Amélioration des référentiels et des outils numériques
• Contribuer à la bonne couverture des fonctionnalités de l'outil scolarité
• Contribuer, aux côtés de la Responsable de la qualité des données, aux travaux visant à améliorer la qualité et la stabilité des indicateurs
• Travailler à l'atteinte de cet objectif à travers la mise en place d'un SI décisionnel

Les missions pourront être amenées à évoluer.

Rattachement hiérarchique

Le poste est placé sous l'autorité du Directeur de l'Aide au Pilotage.

La/le chargé(e) d'études et statistiques est tenu(e) à une stricte confidentialité.

Avez-vous le profil ?

Savoir faire

• Connaissance d'outils spécifiques à l'activité (BusinessObjects, Apogée)
• Maîtrise de Power BI
• Excellente maîtrise des outils bureautiques, Excel en particulier
• Appétence avérée envers les systèmes d'information
• Bonne communication écrite et orale
• Capacité à contribuer à des projets transversaux et à respecter des échéances
• Capacité d'analyse et de synthèse
• Très grande rigueur
• Connaissance du monde de l'ESR

Savoir être

• Excellentes capacités d'expression écrite et orale
• Autonomie et esprit d'initiative
• Organisation
• Réactivité
• Capacités d'adaptation et dynamismeEsprit d'équipe

Informations RH

• Type de contrat : Titulaire ou Contractuel sous CDD 12 mois renouvelable ;
• Catégorie / Corps : Catégorie A équivalent IGE ;
• Rémunération : INM 592/621 soit 3000€ à 3150€ brut/mois + prime de fin d'année ;
• RIFSEEP : Groupe 1
• Temps plein : 35h hebdo du lundi au vendredi ;
• 45 jours de congés payés ;
• Télétravail : possible à raison de 1 jour par semaine (les six premiers mois) puis 3 jours maximum pour un temps plein après six mois d'ancienneté, si les missions le permettent et après accord du manager ;
• Localisation du poste : Paris 75016 - Site : Campus de la porte Dauphine ;
• Date de prise de poste souhaitée : 01/10/2026

Pourquoi nous rejoindre ?

En rejoignant nos équipes, vous deviendrez acteur du changement et évoluerez ainsi dans un établissement public reconnu, engagé pour la qualité de vie au travail, et où vos compétences pourront être valorisées et développées.

Des Avantages sociaux tels que

• Crèche
• Offres de restauration
• Billetterie Loisirs
• Salles de sport
• Contrat collectif obligatoire mutuelle (prise en charge 50% garantie socle)
• Transport et mobilité durable

Un Accompagnement personnalisé

• Accompagnement à la prise de poste
• Formations via notre Ecole interne
• Préparation concours
• Développement des compétences et de la carrière
• LinkedIn Learning

Non-discrimination, ouverture et transparence

Notre établissement, comme l'ensemble de l'Université PSL, s'engage à soutenir et promouvoir l'égalité, la diversité et l'inclusion au sein de ses communautés. Nous encourageons les candidatures issues de profils variés, que nous veillerons à sélectionner via un processus de recrutement ouvert et transparent.