Chargé(e) d’études CVC (H/F)

Equans France; Guyancourt; Hybride; EUR 48 000 - 72 000; Plein temps

Résumé du poste

Equans Data Centers, marque d’Equans et du groupe Bouygues, recrute un Chargé d’études CVC (H/F) basé en Île-de-France. Vous participerez aux études techniques et à la rédaction des volets techniques des offres, en lien avec les chefs de projets et les ingénieurs projet GO et CEA.

Vous êtes diplômé d’un diplôme en énergie du bâtiment avec une dominante CVC/Plomberie et vous maîtrisez les normes industrielles liées à la conception de grands bâtiments.

Qualifications

• Diplôme en énergie du bâtiment avec dominante CVC et environnement industriel.
• Connaissance des normes industrielles liées à la conception/réalisation de bâtiments industriels de grande ampleur.

Responsabilités

• La mise à prix des projets.
• La proposition de variantes techniques.
• La rédaction des volets techniques des offres commerciales.

Connaissances

Coordination

Curiosité

Chiffrage rapide

Anglais (lu/parlé)

Formation

Diplôme en énergie du bâtiment (dominante CVC)

Outils

AutoCAD

Revit

Quick Devis 7

Description du poste

Equans Data Centers, marque d’Equans, groupe Bouygues recherche sa/son futur(e) : Chargé(e) d’études CVC (H/F)

Basé(e) en Ile-de-France

CDI – Dés octobre 2026

Présentation du Groupe

Le Groupe Bouygues est un acteur mondial dans les secteurs du BTP, des énergies, des télécoms et des médias, structuré autour de 6 métiers : Bouygues Construction, Immobilier, Colas, TF1, Bouygues Telecom, et Equans. Equans est aujourd’hui le leader mondial des services multi-techniques, géné reaux à ses entités Ineo, Axima et Bouygues Energies & Services, et à l’engagement de ses 97 000 collaborateurs dans plus de 20 pays.

L’entité que vous rejoignez

Notre Division Data Centers rassemble environ 150 collaborateurs spécialisés dans le développement commercial, le montage et le pilotage de la réalisation de grands projets “ clef en main ” réalisés en partenariats internes avec nos agences de travaux. Rejoindre notre équipe, c’est intégrer une entreprise leader dans des secteurs en pleine expansion tels que les Data Centers !

Votre challége à nos côtés

Au sein d’un équipe composée de 7 personnes, et sous la responsabilité du Responsable Etudes CVC, vous participerez aux études techniques, organisationnelles et de prix du épéhé de qui vous sera confié.

Vos responsabilités

• La mise à prix des projets ;
• La proposition de variantes techniques ;
• La rédaction des volets techniques des offres commerciales…

Vous serez en relation directe avec les équipes internes (Chefs de Projets, chargés d’études CVCD/Plomberie, ingénieurs projet GO et CEA, responsable synthèse, coordinateurs BIM) et les fournisseurs. En fonction des projets confiés, vous serez susceptible de vous déplacer en France Métropolitaine, mais également de façon exceptionnelle à l’étranger.

Le talent que nous recherchons

Vous étes issu(e) d’un diplôme en énergie du bâtiment, avec une dominante CVC-Désenfumage-Plomberie et les environnements industriels dans lesquels vous avez évolué ces dernières années vous permettent de maitriser les normes réglementaires et techniques liées à la conception/réalisation de bâtiments industriels de grande ampleur.

Ce qui fera votre réussite sur ce poste ?

• Votre facçilité à coordonner les sujets et intervenants qui y sont liés ;
• Votre grande curiosité et polyvalence (on peut travailler sur différentes phases de projet, il faut rapidement avoir les éléments pour chiffrer) ;
• Votre maitrise de la langue anglaise (une grande majorité de nos clients à’t étrangers, la décation est en Anglais)…

Vos connaissances des logiciels AUTOCAD, REVIT et Quick Devis 7 sont appréciables.

Les avantages à nous rejoindre

• Rémunération sur 13 mois + prime vacances (30 % congés payés BTP)
• Intéressement et participation
• PEE & PERCOL – actionnariat salarié Bouygues
• Avantages CSE : chèques vacances, rentrée scolaire, culture, etc.
• Mutuelle & Prévoyance (ex : Pro BTP)
• Mobilité, accompagnement personnalisé et accès à des parcours de formation structurés
• Télétravail sous réserve que le poste le permette et en accord avec le manager
• Remboursement des frais de transport en commun à 100% ou Véhicule de Fonction suivant le niveau du poste
• 11+1 jours de RTT / an

Notre processus de recrutement

• Un premier échange avec le recruteur
• Un à deux entretiens avec le Manager ou Responsable Opérational
• Possibilité d’un échange final avec autre intervenant RH ou direction opérationale

L’avancement du processus vous sera communiqué : transparence et bienveillance sont nos engagments !

Notre engagement

Chez Equans, nous croyons aux talents pluriels. Ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap. Nous menons une politique active de diversité, d’inclusion et de sécurité, pilier de notre culture d’entreprise.

En savoir plus sur nos engagements

impact – notre démâche RSE

diversité & inclusion chez Equans