Chargé de recrutement et Projets RH H/F

Ligue de l'enseignement Fédération des Bouches-du-Rhône; Marseille; Sur place; EUR 33 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation à but non lucratif à Marseille recherche un.e Chargé.e de recrutement et Projets RH pour renforcer son équipe. Vous aurez pour mission de gérer le processus de recrutement ainsi que de participer au développement des projets RH. Une expérience dans le domaine est souhaitée. Ce poste est un CDI à temps plein avec un salaire annuel brut de 33 000€ et des avantages tels que des tickets restaurant.

Prestations

6 semaines de congés payés

Tickets restaurant

Qualifications

• Expérience en recrutement ou développement RH requise.
• Capacité à travailler avec différents interlocuteurs.
• Force de proposition et autonomie dans la gestion de projets.

Responsabilités

• Définir et mettre en œuvre la politique de recrutement.
• Rédiger les fiches de poste et piloter le processus de recrutement.
• Participer à la communication interne RH.

Connaissances

Autonomie

Curiosité

Gestion de projets

Description du poste

Le contexte

Nous recherchons un.e Chargé.e de recrutement et Projets RH pour rejoindre notre équipe. Vous exercez vos fonctions au sein du service RH composé de 10 personnes.

Les missions

Le∙la Chargé∙e de recrutement et Projets RH contribue à la mise en œuvre de la politique de ressources humaines de la Fédération.

Il·elle participe activement à l’ensemble des projets RH, depuis le recrutement et l’intégration jusqu’à l’accompagnement des parcours professionnels et le développement des compétences.

Vos principales responsabilités seront :

Gestion du recrutement

Participer, avec le/la Responsable RH, à la définition et à la mise en œuvre de la politique de recrutement.

Rédiger les fiches de poste, les offres d’emploi et piloter l’ensemble du processus de recrutement jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs.

Déployer la stratégie de sourcing sur les canaux adaptés (sites emploi, écoles, réseaux sociaux, partenaires institutionnels…)

Représenter la Fédération lors de salons, forums ou événements emploi.

Administration du personnel et projets transversaux

Participer à la communication interne RH : informer, valoriser et fédérer autour des projets de la Fédération (intranet, newsletters, réunions, etc.).

Réaliser et suivre les études et indicateurs RH : bilan social, rapport égalité femmes/hommes, plans seniors, tableaux de bord sociaux.

Être force de proposition dans l’évolution des outils, procédures et systèmes RH.

Assurer le suivi administratif et le pilotage des contrats aidés, ainsi que l’accompagnement des salariés concernés dans leur montée en compétences.

Développement RH et accompagnement des salariés

Être à l’écoute des collaborateurs afin d’identifier leurs besoins et contribuer à la résolution des situations individuelles ou collectives.

Concevoir, organiser et animer des actions favorisant la cohésion d’équipe et le bien-être au travail.

Promouvoir une culture d’entreprise positive et attractive, au service de la fidélisation et du recrutement de nouveaux talents.

Recueillir les attentes des directions et des équipes pour adapter les projets RH aux réalités du terrain.

Etre en veille sur les nouveautés permettant de développer une marque employeur constructive et répondant aux attentes des salariés.

Notre engagement

• Vous travaillerez dans le domaine associatif tout en développant vos compétences professionnelles au sein d‘une équipe pluridisciplinaire et conviviale.
• Vous participerez activement à la vie de la Fédération et vous développerez votre réseau
• Vous rejoindrez une équipe de 800 salariés engagés au quotidien pour former les citoyens de demain

Votre profil

• Vous justifiez d'au moins une expérience en qualité de Chargé. de recrutement ou Développement RH
• Vous êtes curieux, autonome, force de proposition. Vous savez mener des projets et êtes à l'aise avec différents interlocuteurs.

Le petit + qui fera la différence:

Un exemple de projet que vous avez pu mettre en œuvre.

Conditions

Lieu de travail Siège : 192 Rue Horace Bertin 13005—Marseille

Contrat CDI 35h à pourvoir dès que possible

Horaires de travail : Du lundi au vendredi : 9h à 17h

Salaire annuel brut : 33 000€

• CNN : ECLAT
• 6 semaines de congés payés
• Tickets restaurant