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SPIE Industrie recherche un Chargé de qualification et validation pharmaceutique pour accompagner les projets pharmaceutiques, cosmétiques et dispositifs médicaux. Vous intégrerez le service Life Sciences et travaillerez en lien avec les équipes techniques et qualité.
Basé en région lyonnaise, Alsace, Normandie ou Île-de-France Nord, vous piloterez les tests et la documentation de qualification tout en assurant le suivi des non-conformités et le déploiement des bonnes pratiques qualité.
Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)
Autour de... (Veuillez sélectionner un code postal, une ville ou une adresse)
Chargé de Qualification Validation Pharmaceutique H/F
Durée indéterminée
Au sein duservice Life SciencesdeSPIE Industrie, nous nous distinguons par notre expertise dans l'accompagnement apporté à nos clients des secteurspharmaceutique,cosmétiqueet desdispositifs médicauxtout au long du cycle de vie de leurs projets. De la conception à la production, nos consultants fournissent un support dans les domaines technique, qualité et réglementaire.
Nous recrutonsun(e) Chargé(e) de qualification et validation.
Rattaché(e) à l’un des responsables de secteur SPIE, basés en région Lyonnaise, Alsace, Normandie ou Île-de-France Nord, vous serez accompagné(e) tout au long de vos missions en interne et chez nos clients.
Dans le cadre de projets de revamping ou de nouvelles installations pharmaceutiques, vous interviendrez sur diverses opérations de commissioning, qualification et validation, notamment :
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre SPIE, c’est intégrer une entreprise qui valorise ses collaborateurs et encourage un environnement de travail stimulant et inclusif. Nous sommes convaincus que la diversité des talents est un atout précieux et nous nous engageons à offrir des opportunités à tous, sans distinction d’origine, de genre ou de situation de handicap.
Nous nous impliquons également activement dans la transition énergétique. En participant à nos projets, vous aurez l’opportunité de contribuer à la réduction de l’empreinte carbone et à la promotion de solutions durables, contribuant ainsi à un avenir plus respectueux de l’environnement.
Rémunération :
Un package salarial compétitif, entre 41 000 € et 52 000 € brut par an, en fonction de votre profil.
Ce que nous vous proposez :
F-Master ou équivalent
3 ans ou plus
Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)
Nous quand on pose des capteurs, c'est pas pour prendre notre fréquence cardiaque. C'est pour piloter les process industriels
Nous quand on pose des capteurs, c'est pas pour prendre notre fréquence cardiaque. C'est pour piloter les process industriels
ou encore la production d'énergies renouvelables
Filiale de SPIE France, SPIE Industrie accompagne la transition énergétique et transformation numérique de ses clients industriels. Grâce à sa connaissance fine des enjeux de production de ses clients et à son haut niveau de maturité sur l'ensemble des marchés, SPIE Industrie intervient dans la conception, la réalisation et la maintenance d'installations économes en énergie pour décarboner l'industrie.
Avec plus de 3 400 collaborateurs et 115 implantations en France, SPIE Industrie offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s'appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.
Nous, c'est SPIE !
SPIE Industrie , reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work