Chargé de production H/F

Ville de Nantes; Nantes; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité locale recherche un(e) Chargé(e) de production pour contribuer à la stratégie de communication interne. Vous collaborerez avec les différents services pour la mise en œuvre de projets et la production de supports de communication. Apportez votre créativité et vos compétences rédactionnelles pour améliorer l’information interne. Ce poste peut inclure du télétravail et offre de nombreux avantages en matière de bien-être au travail.

Prestations

Carte restaurant

Participation aux abonnements de transports

Mutuelle santé

Chèques vacances

Gratuité dans les musées

Qualifications

• Maîtrise des techniques d’information et de communication.
• Intérêt pour les enjeux de la communication interne.
• Aptitudes rédactionnelles requises.

Responsabilités

• Contribuer à la mise en œuvre des stratégies de communication interne.
• Assurer le suivi de fabrication des supports.
• Participer à l’organisation d’évènements internes.

Connaissances

Techniques d’information et de communication

Aptitudes rédactionnelles

Capacité d’adaptation

Travail en équipe

Maîtrise des outils bureautiques

Description du poste

Description du poste

Intitulé du poste

Chargé de production H/F

Nature de l'emploi

Fonctionnaire (ouvert aux contractuel.le.s)

Temps de travail

Proximité, innovation et engagement : Rejoignez Nantes Métropole, la Ville de Nantes et son CCAS ! Des opportunités professionnelles diverses, au cœur d'une métropole en constante évolution.

Description du service et du poste

La Direction Communication Interne et Documentation (DCID) de Nantes Métropole, composée de 16 agent.e.s réparti.e.s en 4 services, est une entité mutualisée qui intervient pour Nantes Métropole et la Ville de Nantes. Elle définit et met en œuvre la stratégie de communication interne unifiée à l’échelle des deux collectivités et organise l’accès à la presse.

Rattaché.e à la responsable du service Communication Ressources et Attractivité, vous contribuez à la stratégie de communication interne et assurez la planification, l’organisation et la mise en production des actions de communication.

Activités principales :

Contribuer à la mise en œuvre des stratégies de communication interne :

• préparer, en lien avec la responsable du service, les plannings de communication et revues de projet
• gérer la production des supports et leur diffusion
• publier les actualités sur I’intranet et rechercher les iconographies inhérentes
• rédiger des articles pour les médias internes
• contribuer à la production de contenus pour des supports spécifiques (affiches, plaquettes, …)
• accompagner les correspondant.e.s communication interne dans leurs besoins en communication
• piloter la mise à jour des contenus

Mettre en production des actions de communication :

• assurer le suivi de fabrication des supports pilotés par la direction
• concevoir les plannings de réalisation et assurer leur mise à jour
• suivre les devis avec les fournisseurs, passer des marchés publics sur la plate-forme numérique

Participer à l’organisation d’évènements internes et à l’activité de la direction et du service :

(assurer l’accueil physique et téléphonique en relais de l’assistante de direction, concevoir des enquêtes en ligne pour les actions de communication interne…)

Profil recherché

Vous maîtrisez les techniques d’information et de communication, la chaîne graphique et les outils d’exécution graphique.

Vous portez un intérêt pour les enjeux de la communication interne et des ressources (ressources humaines, finances, numérique, etc.) ainsi que l’évènementiel.

Vous détenez des aptitudes rédactionnelles et maîtrisez l’informatique ainsi que les outils bureautiques usuels.

Vous savez anticiper, gérer les priorités et travailler en transversalité.

Reconnu.e pour vos capacités d’adaptation, vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve d’organisation, de rigueur et d’autonomie dans l’exercice de vos fonctions.

Vous êtes curieux.e et avez le sens du service public.

Rémunération

Statutaire + régime indemnitaire + prime de service public

Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.

• Carte restaurant (201,40€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60% par mois
• Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables (jusqu’300€/an)
• Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
• Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs…
• Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèques CESU)
• Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)

Poste ouvert au télétravail

Contacts et informations complémentaires

Besoin d'informations sur le poste ?

Célia GUINOISEAU, responsable du service Communication Ressources et Attractivité, au 02.40.99.32.63 ou 07.64.61.68.51

Besoin d’informations sur votre candidature ?

Sophie MERCERON, Département RH, au 02.52.10.80.13 ou 07.65.18.24.00

Adressez votre lettre de motivation, votre CV, votre dernier arrêté de situation, votre dernier bulletin de salaire et votre RQTH le cas échéant au format pdf, au plus tard le 28 novembre 2025