Chargé de parcours autonomie H/F

La Gazette des Communes; Clichy-sous-Bois; On-site; EUR 28,000 - 36,000; Full time

Job summary

La Gazette des Communes recherche un professionnel diplômé dans le domaine social pour occuper un poste d’assistant de service social à Clichy-sous-Bois. Vous accueillez, écoutez et conseillez les publics (âgés, handicapés) et vous orientez vers les dispositifs adaptés, en lien avec les partenaires locaux.

Vous assurez la coordination du Guichet Intégré, suivez les situations individuelles, et contribuez à la mise en œuvre des politiques publiques locales.

Qualifications

• Diplomé dans le domaine social ou médico-social et formations équivalentes
• Expérience dans l’accompagnement social, vieillissement ou handicap
• Bonne connaissance des politiques sociales et des aides publiques
• Maîtrise des techniques d’entretien et d’évaluation
• Capacité à travailler en réseau et coordonner des acteurs pluridisciplinaires
• Maîtrise des outils informatiques et du suivi administratif
• Sens du service public et travail en équipe
• Discrétion professionnelle et déontologie

Responsibilities

• Accueillir, écouter et informer les personnes âgées et en situation de handicap
• Évaluer les besoins et orienter vers les aides et dispositifs adaptés
• Coordonner les partenaires du territoire et animer le Guichet Intégré
• Assurer le suivi administratif des actions et rédiger des bilans
• Participer à des réunions et apporter un appui lors d’événements du Pôle Autonomie
• Travailler en équipe et assurer la continuité des activités

Skills

Écoute active

Empathie

Rigueur

Travail en réseau

Maîtrise informatique

Education

Diplôme dans le domaine social ou médico-social (assistant de service social / infirmier / CESF / coordinateur social)

Tools

Outils informatiques

Job description

Découvrez Clichy-sous-Bois, une ville dynamique et pleine de promesses ! Située à seulement 15 kilomètres de Paris, Clichy-sous-Bois offre un cadre de vie agréable et en pleine transformation. Entourée de verdure, la ville se distingue par ses nombreux parcs et espaces naturels, dont le magnifique Parc de la Fosse-Maussoin, un véritable poumon vert pour les habitants. Avec ses projets de rénovation urbaine ambitieux et ses infrastructures modernes, Clichy-sous-Bois se développe pour devenir un lieu de vie toujours plus accueillant et dynamique. Clichy-sous-Bois bénéficie d'une accessibilité facilitée grâce aux transports en commun en plein développement, qui placent Paris et ses environs à portée de main. C'est une ville jeune et diversifiée, où la convivialité et le sens de la communauté règnent en maîtres. Elle se distingue également par sa vie associative riche et son engagement fort en faveur de la culture et de la jeunesse. Travailler à Clichy-sous-Bois, c'est faire le choix d'un environnement stimulant, au cœur d'une ville en plein essor, où chaque jour est l'occasion de contribuer à un projet collectif ambitieux. Rejoignez-nous et participez activement à l'essor de Clichy-sous-Bois, une ville qui regarde résolument vers l'avenir !

Accueil, information et orientation des publics

• Accueillir, écouter et informer les personnes âgées, les personnes en situation de handicap et leurs proches ;
• Evaluer les besoins et orienter vers les dispositifs adaptés ;
• Informer sur les droits, les aides existantes et les démarches administratives (APA, MDPH, aides à domicile, entrée en institution, etc.).

Coordination des acteurs et des dispositifs

• Développer et animer le dispositif du Guichet Intégré, réseau partenarial local ;
• Assurer la coordination entre les partenaires du territoire (services départementaux, services d’aide à la personne, structures médico-sociales, etc.) ;
• Participer aux réunions de coordination et aux instances territoriales liées au vieillissement et au handicap ;
• Participer à la mise en œuvre des politiques publiques locales en faveur des publics cibles.

Suivi des situations individuelles

• Identifier les situations de fragilité ou de vulnérabilité et assurer un suivi social en lien avec les partenaires du secteur ;
• Participer à la prévention de la perte d’autonomie et de l’isolement et proposer les aides adéquates ;
• Anticiper les conséquences de la vulnérabilité et accompagner la mise en place des protections juridiques.

Gestion administrative

• Assurer le suivi administratif des actions menées ;
• Rédiger des bilans d’activités, des rapports thématiques et des notes administratives ;
• Participer à l’évaluation des dispositifs et à l’amélioration des services proposés.

Missions complémentaires

• Participer aux réunions de service et contribuer à la réflexion collective sur l’évolution des actions menées et des pratiques professionnelles ;
• Apporter un appui opérationnel lors des évènements portés par le Pôle Autonomie, la Direction des Solidarités ou la Ville ;
• Faire preuve de polyvalence au sein du pôle afin d’assurer la continuité de l’activité et garantir ;
• La qualité de l’accueil et du service rendu aux usagers.

Temps de travail : 37h30
25 CA + 15 RTT
Contraintes avec impact sur le temps de travail : visites au domicile des personnes prises en charge par le pôle, déplacements en dehors de la commune pour des rencontres partenariales, participation à des actions pouvant se dérouler en soirée ou les week-ends.

• Professionnel diplômé dans le domaine social ou médico-social, en qualité d’assistant de service social, d’infirmier, de conseiller en économie sociale et familiale, de coordinateur social, de travailleur social ou de formation équivalente ;
• Expérience souhaitée dans l’accompagnement social, le vieillissement ou le handicap ;
• Bonne connaissance des politiques sociales liées au vieillissement, des dispositifs d’aide sociale et des procédures de protection des personnes vulnérables ;
• Connaissance de la Fonction Publique Territoriale ;
• Maîtrise des techniques d’entretien, de visite à domicile et d’évaluation des situations des personnes confrontées à la perte d’autonomie ;
• Capacité à travailler en réseau et à coordonner des acteurs pluridisciplinaires ;
• Maitrise des outils informatiques et du suivi administratif.
• Qualité d’écoute, d’empathie et de diplomatie dans la relation avec les usagers et les partenaires ;
• Respect de la discrétion professionnelle et des règles déontologiques propres à l’action sociale ;
• Sens du service public et du travail en équipe ;
• Capacité à analyser et à gérer des situations sensibles ou complexes.