Chargé de missions RH - CDI (F/H)

Agrial Co-op; Violay; Sur place; EUR 28 000 - 32 000; Plein temps

Résumé du poste

ROCHEBILLARD ET BLEIN recherche un Chargé de Missions RH (F/H) pour intégrer un service RH sur un périmètre généraliste et collaborer avec une Responsable RH à temps partagé. Vous développerez l’administration du personnel, les recrutements et la paie, tout en assurant un rôle clé dans les projets RH et le suivi formation.

Des déplacements mensuels sur le site de Taninges (74) sont prévus; CDI, rémunération de 28k€ à 32k€ brut annuel, forfait 217 jours, ambiance collaborative et PME locale.

Qualifications

• Expérience en RH généraliste réussie dans une PME.
• Autonomie et sens du service dans un contexte multi-sites.
• Capacité à gérer les priorités et à travailler avec une Responsable RH à temps partagé.

Responsabilités

• Gestion Administrative du personnel: rédaction de contrats/avenants, entrées/sorties, intégration et visites médicales.
• Gestion des temps: suivi des heures avec GTA ADP.
• Paie: transmission des éléments variables au Gestionnaire Paie.
• Formation: suivi et mise en œuvre du plan de formation.
• Recrutement: annonce, tri des candidatures et propositions d'embauche.
• Intérim: gestion des besoins opérationnels et factures.
• Projets RH: participation à des projets structurants.

Outils

GTA ADP

Description du poste

Rejoindre Agrial, c’est intégrer une coopérative d’agriculteurs,polyvalente, implantée en France et à l’international. C’est vivre uneexpérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du« plus durable ». C’est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propreavenir.

ROCHEBILLARD ET BLEIN est une société composée de 100 collaborateurs répartis sur 3 sites, 2 situés dans la Loire (Violay - 42) et un site en Haute-Savoie (74). Une industrie agroalimentaire spécialisée dans la production de saucissons secs, jambons secs et petites salaisons haut de gamme pour leurs clients GMS ou BCT.

Vivez uneexpérience humaine passionnante

CE QUE VOUS FEREZ :

En tant que Chargé de Missions RH (F/H), vous intégrez un service composé d'une Responsable RH à temps partagé sur 2 sociétés et intervenez sur un périmètre généraliste.

Vos responsabilités :

• Gestion Administrative du personnel : Rédaction de contrats/avenants, gestion des entrées/sorties, accueil RH, suivi d'intégration et suivi des visites médicales.
• Gestion des temps : A l'aide de notre GTA ADP, vous assurez le suivi des temps de travail de nos collaborateurs.
• Paie : Recueil et transmission des éléments variables à notre Gestionnaire Paie.
• Formation : Suivi et mise en œuvre du plan de formation;
• Recrutement Ouvriers/employés : Création d'annonce, sélection de candidatures, proposition d'embauche.
• Intérim : Gestion des besoins opérationnels, commandes, gestion des factures.
• Projets RH : Participation au déploiement de projets RH structurants.
• Vous êtes une personne autonome et souhaitez vous investir dans le développement d'un service.
• Vous avez une expérience en RH généraliste réussie dans une PME.
• Sens aigu du service et du collectif : à l’écoute, disponible et capable d’apporter des réponses claires et fiables aux salariés, avec une posture RH juste et adaptée ;
• Personnalité à la fois dynamique et positive, tout en faisant preuve de maturité, de discernement et d’un réel sens des responsabilités;

Des déplacements sont à prévoir sur notre site de Taninges (74) 1 journée par mois.

Pourvous, c’est l’opportunité de vivre votre métier en partageant de bellesvaleurs.

La suite avec nous?

• Une équipe à taille humaine composée d'une Chargée RH intervenant sur la 2ème société et de votre responsable.
• Une entreprise ancrée localement avec une production haut de gamme.
• Un management participatif et flexible.
• Une intégration complète mêlant plusieurs services.

Rémunération : 28Ke - 32Ke brut annuel incluant une prime de fin d'année.

Temps de travail : Forfait 217 jours comprenant des jours de repos supplémentaires.

Durée du contrat : CDI

ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?

Notre processus derecrutement

Vous aurez un premier entretien téléphonique puis un entretien sur site pour finaliser le process.

Nous avons hâte de vousaccueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir de Rochebillard et Blein.

Date de début de contrat:dès que possible

Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion etde la diversité. C’est pourquoi nous accueillons tous les talents, sansdistinction.

Mieux nous connaitre

Venez découvrir, vivre et partager une aventure humaine,gourmande et sincère au sein d'une Branche solide et dynamique constituée desociétés spécialisées en produits de charcuterie, de boucherie et en négoce.

Tenter l’aventure à nos côtés, c’est la promesse d’un avenir qui prend tout son sens !