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Keolis recrute un chargé de mission HSE pour renforcer l'équipe en Nouvelle-Aquitaine, basé à Saint-Médard-en-Jalles. Vous contribuerez au système de management intégré et piloterez la prévention des risques professionnels et environnementaux.
Le poste exige un Bac+3 en HSE et au moins 3 ans d'expérience; autonomie, rigueur et sens de l’analyse sont indispensables. Déplacements réguliers sur le territoire aquitain et permis B requis.
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Keolis, l’un des leaders mondiaux de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,1 milliards d'euros. Présent dans 14 pays, nous sommes convaincus que nos 70 000 collaborateurs sont la clé de notre succès.
Keolis Gironde ainsi que les autres filiales du territoire Nouvelle-Aquitaine évoluent dans un environnement où la maîtrise des risques et la sécurité des personnes constituent des enjeux permanents.
Nous recrutons notre futur Chargé de missions HSE F/H afin de renforcer notre équipe pour accompagner nos opérations et consolider notre culture de la sécurité.
Sous la responsabilité de la Responsable HSE territoire Nouvelle-Aquitaine, le/la chargé(e) de mission HSE contribue à la mise en place, au développement et au maintien d’un système de management intégré, et assure le relais sur le pilotage de la prévention des risques professionnels et environnementaux de l’entreprise.
Dans ce contexte, nous recherchons un(e) professionnel(le) HSE qui, au sein de notre équipe aura pour missions de :
Pour réussir dans ce poste et accompagner efficacement nos enjeux HSE, nous recherchons un(e) candidat(e) disposant d'une formation et de compétences en adéquation avec notre activite et notre organisation :
Rémunération, avantages proposés et organisation :
Information complémentaire :
Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.
Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 etn°2022-770 du 2 mai 2022
HR, Human Resources
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