CHARGÉ DE MISSION RH (F/H)

RANDSTAD FRANCE; Petite-Chaux; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans l'usinage cherche un Chargé de mission RH pour gérer des tâches administratives et participer à divers projets internes. Le poste requiert 3 ans d'expérience et un Bac +2. Avantages incluent salaire attractif et équilibre vie professionnelle/vie privée.

Prestations

Salaire attractif avec 13ème mois

Prime Individuelle et collective

Pack Santé (Mutuelle et Prévoyance)

Horaires flexibles

Activités QVT et CSE

Qualifications

• Expérience réussie de 3 ans idéalement dans un service RH.
• Capacité d'écoute et à l'aise pour les échanges avec différents interlocuteurs.
• Reconnu(e) pour son esprit d'analyse et son sens du service client.

Responsabilités

• Gérer l'accueil physique des visiteurs et les appels téléphoniques.
• Effectuer la gestion quotidienne du traitement des heures de travail.
• Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel.

Connaissances

Maîtrise des outils informatiques (Pack Office)

SAP

Aisance relationnelle

Confidentialité et discrétion

Organisation

Rigueur

Autonomie

Réactivité

Formation

Bac +2 dans le domaine administratif

Description du poste

descriptif du poste

Au sein du service RH composé de 4 personnes, vous aurez en charge la gestion des tâches administratives du service.

Missions principales :

• Gérer l'accueil physique des visiteurs, ainsi que les appels téléphoniques externes et internes
• Effectuer la gestion quotidienne du traitement des heures de travail au sein de notre ERP
• Participer à la communication interne en élaborant et rédigeant des supports (courriers, notes internes, présentations, affichages)
• Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel
• Réaliser des missions liées à l'intendance du site (service traiteur, fournitures de bureau, notes de frais, déplacements professionnels, contrôle de factures)
• Assurer un suivi logistique des formations internes et externes
• Participer à l'organisation des évènements professionnels

Dans le cadre de la polyvalence, vous pouvez être sollicité(e) sur les autres missions du service si besoin : formation, recrutement, gestion des temporaires.

Avantages sociaux :

• Salaire attractif avec 13ème mois
• Prime Individuelle et collective
• Pack Santé (Mutuelle et Prévoyance)
• Equilibre vie privée / vie professionnelle (horaires flexibles, Vendredis après-midi non travaillés)
• Activités QVT et CSE

Durée : Poste à pourvoir jusqu'au 30/09/2026 dans le cadre d'un remplacement de congé maternité.

profil recherché

De formation Bac +2 dans le domaine administratif, vous disposez également d'une expérience réussie de 3 ans idéalement dans un service RH

• Vous maitrisez les outils informatiques (Pack Office) et SAP est un plus.
• Vous disposez d'une bonne aisance relationnelle, d'une capacité d'écoute et êtes à l'aise pour les échanges avec différents interlocuteurs. Confidentialité et discrétion sont de rigueur.
• Organisé(e), rigoureux (se), autonome et réactif(ve), vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse et votre sens du service client.

à propos de notre client

Pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans l'usinage et la décoration de composants horlogers,qui cultive depuis 1990 un savoir-faire artisanal de très haut de gamme ; Entreprise située dans le Haut-Doubs à Petite-Chaux, l'entreprise dispose d'un potentiel de croissance et compte à ce jour 195 salariés.

Nous recrutons 1 Chargé de mission RH F/H pour une durée de 10 mois.

niveau d'expérience

• 2 année(s)

qualification

• Chargé de mission RH (F/H)

niveau d'étude

• BAC+2