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Une intercommunalité dynamique en Hauts-de-France recherche un collaborateur pour mettre en œuvre sa politique économique. Vous serez responsable de concevoir et piloter des actions d’animation, de renforcer les partenariats locaux et d'assurer un suivi de projet efficace. Le poste exige une formation supérieure et une expérience en développement économique. Vous devez posséder d'excellentes qualités relationnelles et un sens aigu du client.
Sous la responsabilité du Directeur du Pôle, vous participez à la mise en œuvre de la politique économique portée par l’intercommunalité en lien étroit avec les acteurs du monde économique (entrepreneurs, industriels, start up, etc.) et les partenaires du territoire (Région, Etat, chambres consulaires, Université, etc). Vous collaborez et contribuez à l’ensemble des projets portés par le pôle.
Vous impulsez, concevez et pilotez des actions d’animation, ainsi que des rencontres et temps forts à destination du monde économique. Vous renforcez les partenariats existants en vue d’assurer un accompagnement sur-mesure des entreprises du territoire.
Vous développez des outils de veille et de suivi de projet qui vous permettent d’anticiper les problématiques et d’y répondre au mieux, dans un objectif d’efficacité du service public et d’adaptation aux attentes de vos interlocuteurs.
Vous assurez le recueil, l’exploitation et l’analyse des données économiques. Vous rédigez des rapports d’études et synthétisez les données. Vous élaborez des diagnostics socio-économiques nécessaires à la définition de la stratégie de promotion économique du territoire.
De formation supérieure, vous disposez d'une expérience en développement économique en territoire. Fédérateur et doté d'excellentes qualités relationnelles, vous avez conduit des projets dans des écosystèmes économiques et institutionnels.
Vous faites preuve de solides connaissances des enjeux, acteurs et réseaux économiques, ainsi que du monde de l'entreprise. Vous êtes reconnu pour votre capacité à animer dans une logique de transversalité et de co-production.
Leadership, capacité d'écoute, tempérament fédérateur, agilité, sens du client et goût pour le terrain sont des atouts essentiels pour réussir ce projet déterminant pour la collectivité.