Chargé de maintenance du patrimoine (H/F)

Cabinet ZEBRE; Épinal; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Titres-restaurant

Mutuelle prise en charge à 75%

Prévoyance prise en charge à 100%

Intéressement

Plan Epargne Entreprise

CSE

Résumé du poste

Cabinet ZEBRE recherche un Chargé de maintenance du patrimoine pour Epinal Habitat, bailleur social en fort développement. En appui à une organisation nouvelle, vous devenez référent technique sur la maintenance des bâtiments du périmètre Epinal Habitat.

Vous mettrez en œuvre le Plan Pluriannuel d’Entretien avec une enveloppe annuelle de 2,5 M€. Vous prioriserez les opérations et assurerez la sécurité et le respect des réglementations.

Qualifications

• Bac + 2 dans le domaine du bâtiment ou autodidacte accompli.
• Solide expertise technique dans la gestion des pathologies du bâtiment.
• Curiosité et enthousiasme pour élargir les compétences.
• Excellent communiquant, capable de créer du lien et travailler en équipe.

Responsabilités

• Mettre en œuvre le Plan Pluriannuel d’Entretien avec une enveloppe de 2,5 M€/an.
• Identifier et traduire les besoins en opérations de maintenance (façades, toitures, accessibilité, ventilation, ascenseurs, chauffage, eau chaude, etc.).
• Sécuriser les opérations selon les exigences techniques et réglementaires (amiante, plomb).
• Prioriser et optimiser les modes opératoires et les marchés de travaux.

Connaissances

Bon communicant

Esprit d'équipe

Connaissances techniques bâtiment

Formation

Bac+2 bâtiment

Description du poste

Description Du Poste

Le cabinet ZEBRE, recrute pour le compte de son client, Epinal Habitat, Chargé de maintenance du patrimoine (H/F) Epinal Habitat, bailleur social, porte un projet d’entreprise d’utilité Urbaine et Humaine. D’utilité Humaine en assurant sa mission de service public du logement (forte d’un patrimoine de 5300 logements sur le territoire de l’agglomération d’Epinal), et d’utilité Urbaine en développant ses savoir-faire dans les études, les constructions et réhabilitations aux côtés des collectivités.

EN APPUI A UNE ORGANISATION NOUVELLE Au sein du service patrimoine et en proximité avec le pôle technique, vous êtes le référent technique à un niveau expert, sur tous les aspects de maintenance des bâtiments du périmètre d’Epinal Habitat.

CE QUE VOUS FEREZ CONCRETEMENT Vous mettrez en œuvre le Plan Pluriannuel d’Entretien qui mobilise une enveloppe budgétaire de 2.5 millions d’euros par an. Dans une dynamique de co-construction, partant de vos propres diagnostics et des remontées des besoins exprimés par les autres services gestionnaires du parc, en vous montrant à l’écoute et proactif, vous identifiez et traduisez les besoins en opérations de maintenance : façades, toitures, accessibilité, ventilation, embellissement des communs, remplacements dans les pièces humides, colonnes techniques, remplacement d’ascenseurs, chauffage, production d’eau chaude etc… Vos connaissances techniques et réglementaires sécurisent les opérations (risque amiante, plomb, toiture notamment). Votre vision globale et technique vous amène à être force de proposition pour prioriser les opérations de maintenance programmées ou non. Vous optimisez la mise en œuvre par le choix adapté du mode opératoire (massification, type de marché de travaux dans le cadre de la commande publique, maîtrise d’œuvre directe ou pilotage de maitrise d’œuvre externe, …).

Profil recherché

Votre profil de pro du bâtiment : Bac + 2 dans le domaine du bâtiment ou autodidacte accompli, vous justifiez d’une solide expertise technique dans la gestion des pathologies du bâtiment. Il n’est pas attendu de vous que vous soyez expert sur tous les champs d’intervention, mais votre curiosité et votre enthousiasme à élargir vos compétences seront vos meilleurs atouts pour votre légitimité technique. Sur ce poste transverse, vous êtes un excellent communiquant, facilitant pour créer du lien et travailler en équipe au cœur d’une direction engagée et tournée vers l’opérationnel et l’efficacité.

Conditions du poste

• Rémunération selon expérience et parcours technique antérieur
• Nombreux avantages accessoires (titres-restaurant, mutuelle prise en charge à 75%, prévoyance prise en charge à 100%, intéressement, Plan Epargne Entreprise, CSE, etc.)