Chargé de Formation et Développement RH

MGEN; Paris; Sur place; EUR 23 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

MGEN recherche un chargé de formation en CDD pour la Direction des Ressources Humaines de l’Offre de Soins Mutualiste. Poste rattaché à la Responsable Développement RH, interface entre la DRH Groupe et les référents RH en établissements de santé et centres de santé.

Vous conseillez et accompagnez sur les formations, le financement et les applications métiers RH (Talentsoft), avec une appétence pour l’animation de la communauté RH et les reportings du Groupe.

Qualifications

• Bonne connaissance des dispositifs de formation et des mécanismes de financement.
• Maîtrise des outils bureautiques courants.
• Bonne expression écrite et orale en français.

Responsabilités

• Assurer le suivi administratif de la formation au niveau national et relations avec les OPCO.
• Enregistrer les contrats d’alternance et suivre les remboursements.
• Conseiller les référents RH sur les financements (CPF, VAE, etc.).
• Accompagner les référents RH sur les applications métiers RH (Talentsoft).
• Préparer les bilans formation et participer aux réunions de la commission formation.
• Organiser certaines formations pilotées au niveau national.
• Participer à l’animation de la communauté des référents RH et préparer reportings.

Connaissances

Formation Dispositifs

Expression écrite/orale

Bonne communication

Relationnel

Formation

Bac+3

Outils

Talentsoft

Description du poste

MGEN recherche un chargé de formation en CDD pour la Direction des Ressources Humaines de l’Offre de Soins Mutualiste. Poste rattaché à la Responsable Développement RH, interface entre la DRH Groupe et les référents RH en établissements de santé et centres de santé.

Vous conseillez et accompagnez sur les formations, le financement et les applications métiers RH (Talentsoft), avec une appétence pour l’animation de la communauté RH et les reportings du Groupe.