Chargé de conformité et contrôle interne H/F

NoveoCare; Chartres; Sur place; EUR 42 000 - 56 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle d’entreprise

Carte restaurant

Prime vacances

Participation et offres CSE

Télétravail et horaires aménageables

Onboarding et formations internes

Dispositif de bien-être

Résumé du poste

NoveoCare recherche un Chargé(e) de Conformité et Contrôle interne (H/F) pour son site de Chartres. Vous intégrez une équipe de 5 collaborateurs axée sur l’expertise et la collaboration.

Vous veillez à la maîtrise des risques opérationnels et à la conformité réglementaire, en déployant le contrôle interne et en accompagnant les métiers dans l’amélioration continue. Expérience minimum 2 ans requise.

Qualifications

• Bac+5 ou équivalent, spécialisation Audit, Contrôle Interne, Conformité ou Gestion des Risques.

Responsabilités

• Élaborer et déployer le dispositif qualité des données.
• Gérer le sujet de la sous-traitance du point de vue de la Conformité.
• Déployer le contrôle interne au sein de l’organisation.
• Accompagner les équipes sur les sujets de mise en conformité (Eckert, Evin, DDA, etc.).

Connaissances

Analyse

Synthèse

Conformité

Contrôle interne

Power BI

Qlik Sense

Excel

Word

PowerPoint

Rédaction

Communication

Autonomie

Amélioration continue

Formation

Bac+5 ou équivalent (Audit / Contrôle interne / Conformité / Gestion des Risques)

Outils

Excel

Word

PowerPoint

Power BI

Qlik Sense

Description du poste

Vos missions :

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Conformité et Contrôle interne (H/F) sur notre site de Chartres.

Vous intégrerez une équipe de 5 collaborateurs, où l’expertise et la collaboration sont au cœur du quotidien.

Au sein du service Contrôle Interne & Conformité, vous veillez à la maîtrise des risques opérationnels, à la conformité réglementaire et à l’efficacité des processus internes, en assurant un cadre de contrôle robuste et en accompagnant les métiers dans l’amélioration continue de leurs pratiques.

Au quotidien, vous serez amené(e):

• Elaborer et déployer le dispositif « qualité des données »
• Prendre en charge le sujet de la « sous-traitance » du point de vue de la Conformité
• Déployer le « contrôle interne » au sein de l’organisation
• Accompagner les équipes sur divers sujets de mise en conformité (Eckert, Evin, DDA, etc.)

Vous disposez d’un Bac+5 ou équivalent, avec une spécialisation en Audit, Contrôle Interne, Conformité ou Gestion des Risques, et vous justifiez d’une première expérience réussie d’au moins 2 ans sur un poste similaire. Une expérience en environnement réglementé ou en cabinet d’audit serait un plus.

Une formation progressive vous sera dispensée en interne afin de vous permettre de monter en compétences à votre rythme. Vous bénéficierez d’un accompagnement personnalisé, avec un suivi régulier tout au long de votre parcours d’intégration.

Pour réussir dans ce poste, les compétences suivantes seront essentielles:

• Capacité d’analyse et de synthèse pour évaluer les risques et contrôler la fiabilité des processus internes
• Solide maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) ; la connaissance d’outils de reporting (Power BI, Qlik Sense) est un plus
• Excellentes compétences rédactionnelles pour formaliser des procédures, rapports et plans d’action clairs
• Sens de la communication, diplomatie et pédagogie pour sensibiliser les équipes aux enjeux du contrôle interne et de la conformité
• Force de proposition, curiosité et autonomie dans l’identification et la mise en œuvre d’actions d’amélioration continue

Rejoindre NoveoCare, c’est bénéficier:

• D’avantages concrets : mutuelle d’entreprise, carte restaurant, prime vacances, participation, accès aux offres CSE
• D’une organisation flexible : télétravail et horaires aménageables
• D’un parcours d’intégration structuré, avec une matinée d’onboarding à votre arrivée
• D’un accompagnement à la prise de poste via des formations ciblées
• D’un dispositif bien-être accessible en cas de besoin
• D’une politique RSE active : inclusion, actions solidaires, engagement écoresponsable
• D’un dispositif de mobilité responsable avec Karos : grâce à l’application de covoiturage Karos, nos collaborateurs passagers peuvent bénéficier de 2 trajets domicile-travail gratuits par jour, tout en contribuant à une mobilité plus économique et écologique
• De moments conviviaux partagés : challenges, événements d’équipe, team buildings

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À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.